INFIRMIER DE (H/F)

Réso - Résilience Occitanie; Mammoth Lakes (CA); Vor Ort; USD 21.000 - 29.000; Vollzeit

Zusammenfassung

L’ESAT Château Blanc recrute un infirmier DE pour accompagner des travailleurs en situation de handicap dans leur parcours de soin, en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire.

Sous la responsabilité de la directrice, vous coordonnerez les soins, planifierez les rendez-vous, suivrez les dossiers via IMAGO et le DMP et assurerez des entretiens médicaux, le tout dans le cadre d’un CDI à temps partiel et selon CCN51.

Qualifikationen

• Capacité à évaluer l’état de santé des travailleurs et analyser la situation de soins.
• Etre force de proposition et entretenir des relations de confiance avec le travailleur.
• Assurer le lien et le relai avec l’équipe pluridisciplinaire.
• Maîtriser les logiciels médicaux et le DMP.

Aufgaben

• Accompagner et soutenir le parcours de santé (prise de rendez-vous chez les professionnels…).
• Coordonner, planifier et accompagner les soins, les rendez-vous et les suites à donner.
• Mettre à jour et suivre les dossiers médicaux via IMAGO et alimentation du DMP si nécessaire.
• Assurer des entretiens médicaux.
• Veiller à l’état de santé psychique des travailleurs et assurer le suivi du parcours de soin en collaboration avec la psychologue et les services de psychiatrie.
• Participer à l’élaboration des Projets Personnalisés et à leur évaluation.
• Assurer le suivi avec la médecine du travail.
• Participer aux réunions d’admissions sur le volet santé.
• Cibler et mettre en place des actions de prévention et de promotion de la santé.

Kenntnisse

Évaluer l’état de santé

Relation de confiance

Travail en équipe

Autonomie

Règles patients

Coordonner parcours soins

Ausbildung

Diplôme d’État Infirmier

Tools

Logiciels médicaux

Dossier Médical Partagé (DMP)

Jobbeschreibung

Présentation Etablissement

L’ESAT Château Blanc a une capacité d’accueil de 137 places. Il permet aux personnes accueillies d’exercer une activité à caractère professionnelle associée à un soutien médico-social et éducatif. L’ensemble répondant à la notion de “travail protégé”.

Métier

Infirmier DE (H/F)

Type de contrat

CDI

Etablissement

ESAT CHATEAU BLANC

Lieu

ESAT Château Blanc

Document annexe

INFIRMIER_E__ESAT_CHATEAU_BLANC -.pdf

Date limite réponse

31 oct 2026

Présentation Etablissement

L’ESAT Château Blanc a une capacité d’accueil de 137 places. Il permet aux personnes accueillies d’exercer une activité à caractère professionnelle associée à un soutien médico-social et éducatif. L’ensemble répondant à la notion de “travail protégé”.

Notre établissement a pour mission de poursuivre le développement personnel et professionnel par le travail rémunéré, la formation, le soutien et l’accompagnement médico-social de chaque personne accueillie afin qu’elle accède à une vie citoyenne.

Finalités et objectifs du poste : Sous la responsabilité de la directrice de l’établissement, vous accompagnerez des travailleurs en situation de handicap dans leur projet de vie et plus particulièrement leur parcours de soin en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire.

Missions / Activités / Tâches

• Accompagner et soutenir le parcours de santé (prise de rendez-vous chez les professionnels…)
• Coordonner, planifier et accompagner quand c’est nécessaire les soins, les rendez-vous et les suites à donner,
• Mettre à jour et suivre les dossiers médicaux via IMAGO et alimentation du DMP si nécessaire
• Assurer des entretiens médicaux
• Veiller à l’état de santé psychique des travailleurs et assurer le suivi du parcours de soin en collaboration, notamment avec la psychologue de l’ESAT et les services de psychiatrie (continuité de la prise en charge, vigilance sur les signaux d’alerte)
• Participer à l’élaboration des Projets Personnalisés et à leur évaluation,
• Assurer le suivi avec la médecine du travail (pathologie, état de santé…)
• Participer aux réunions d’admissions sur le volet santé
• Cibler et mettre en place des actions de prévention et de promotion de la santé (hygiène bucco-dentaire, approche nutritionnelle, hygiène de vie personnelle et collective, activité physique, vie affective et sexuelle, conduites addictives, sommeil, prise en compte de la douleur)

Compétences Requises

• Capacité à évaluer l’état de santé des travailleurs, analyser la situation de soins
• Etre force de proposition
• Entretenir des relations de confiance avec le travailleur
• Assurer le lien et le relai avec l’équipe pluridisciplinaire
• Maitriser les logiciels médicaux et le dossier médical partagé

Formation – Diplôme

• Titulaire du diplôme d’état Infirmier exigé
• Permis B exigé

Savoir-faire En Lien Avec Le Poste

• Bonnes capacités relationnelles
• Sens de l’organisation
• Travail en équipe
• Autonomie
• Vous maîtrisez la réglementation du droit des patients
• Coordonner les parcours soins

Savoir Être En Lien Avec Le Poste

• Le respect du secret professionnel et confidentialité
• Bienveillance

Contact

Rémunération : Selon les dispositions de la CCN51

Poste à pourvoir en : CDI

Temps de travail : Temps partiel

8.75 h/ semaine soit 37.92 h/mois

Date limite de candidature : 31/10/2026

Date de parution de l’offre : 10/09/2026

Date de fin de validité : 31/10/2026

Date de renouvellement de l’offre Tous les mois