Heimleiter (m/w/d)

IF Group AG; Delaware; On-site; USD 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Krankenversicherung

Bike-Leasing

Firmenevents

Teamorientierte Arbeitskultur

Job summary

IF Sozialdienste GmbH betreut Asylbewerber*innen seit mehr als zwanzig Jahren und sucht für das Wohnheim in Niesky eine Heimleiterin bzw. einen Heimleiter. Sie arbeiten eigenverantwortlich, leiten das Team und setzen den Betreibervertrag sowie alle relevanten Vorschriften um.

Sie führen Budgetverantwortung, Belegungsplanung, Konfliktmanagement und Integrationsmaßnahmen durch. Erwartet werden Führungsstärke, Sozialkompetenz, gute Deutsch- und solide Englischkenntnisse sowie Bereitschaft,

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im Sozialwesen ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung.
• Führungserfahrung und Sozialkompetenz sind zentral für den Job.
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse solide, weitere Fremdsprachen vorteilhaft.

Responsibilities

• Verantwortung für Umsetzung des Betreibervertrages und relevanter Vorschriften.
• Planung, Steuerung und Kontrolle aller Abläufe der Unterkunft.
• Ansprechperson für Bewohner, Mitarbeiter, Besucher und Anwohner.
• Konflikt- und Beschwerdemanagement sowie Krisenintervention.
• Budgettreue und Belegungsplanung der Einrichtung.

Skills

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

MS Office Kenntnisse

Pkw-Führerschein

Bereitschaft Lehrgang zu besuchen

Selbstständiges Arbeiten

Verlässlichkeit

Interkulturelle Kompetenz

Education

Ausbildung im Sozialwesen

Tools

MS Office

Job description

Einleitung

Im Auftrag der Landkreise betreut die IF Sozialdienste GmbH seit mehr als zwanzig Jahren mit hohem Engagement Asylbewerber*innen. Mit unserer Arbeit setzen wir uns für ein ruhiges, friedliches, respektvolles Miteinander unserer Auftraggeber*innen, Bewohner*innen, Mitarbeiter*innen und Anwohner*innen ein. Insbesondere legen wir großen Wert auf eine optimale Betreuung unserer Bewohner*innen, indem wir sie bei allen Herausforderungen des Alltags unterstützen, sie aber gleichzeitig zur Selbstständigkeit ermutigen. Wir führen Deutschkurse durch, vermitteln Freizeit- und Bildungsangebote sowie Familienpatenschaften und fördern die Akzeptanz in der Bevölkerung durch Begegnungen.

Als Heimleiter (m/w/d) sorgen sie selbstständig und mit großer Entscheidungsfreiheit um das Ihnen anvertraute Wohnheim in Niesky sowie um alle täglichen Abläufe und dessen Mitarbeiter*innen.

Wenn Sie ein ausgeprägtes Organisationstalent in Verbindung mit Führungserfahrung besitzen, warten auf Sie nicht nur große Verantwortung, sondern auch großer individueller Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Integration zu organisieren und damit einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung zu leisten.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Umsetzung des Betreibervertrages sowie aller Nebenverträge, Konzepte, Vorschriften und Gesetze
• Planung, Steuerung und Kontrolle aller Prozesse in der Unterkunft
• Verantwortung und Ansprechpartner*in für Bewohner*innen, Mitarbeiter*innen, Besucher*innen, Anwohner*innen
• Konflikt- und Beschwerdemanagement, Krisenintervention
• Zuarbeit zur Budgeterstellung und Verantwortung für Budgettreue (inkl. Rechnungsprüfung, Kassenbuchführung) der Einrichtung
• Belegungsplanung
• Prüfung und Genehmigung jeglicher Materialanforderungen
• Durchsetzung der Hausordnung, des Datenschutzes und weiterer interner Regeln
• Zusammenarbeit mit anderen Institutionen, Trägern und Einrichtungen der sozialen Hilfe sowie Kontaktpflege mit Behörden wie Polizei, Sozialamt, medizinischen Diensten
• öffentliche Vertretung der Unterkunft nach außen
• Organisation von Integrationsmaßnahmen wie z. B. interkulturelle Begegnungen, Deutschkurse, Zusammenarbeit mit örtlichen Vereinen, Ehrenamt, Vermittlung von Familienpatenschaften
• Mitarbeiterführung und Personalverantwortung

Ihr Profil:

• Eine abgeschlossene Ausbildung im Sozialwesen ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung.
• Neben einschlägiger Erfahrung im sozialen Bereich bzw. der Leitung einer (vergleichbaren) Einrichtung bringen Sie Menschenkenntnis, Empathie und eine hohe Sozialkompetenz mit.
• Sie haben aktuelles Führungswissen sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern*innen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse. Ihre Englischkenntnisse sind solide. Weitere Fremdsprachenkenntnisse (Französisch, Arabisch, Türkisch etc.) sind von Vorteil.
• Sie haben gute MS-Office-Kenntnisse und können mit den aktuellen Kommunikationsmitteln umgehen.
• Ein Pkw-Führerschein ist für das Erreichen des Arbeitsortes zwingend erforderlich.
• Sie sind bereit vor Antritt der Stelle einen Lehrgang zu besuchen.
• Sie sind aufgeschlossen, flexibel und zuverlässig und arbeiten gern im Team.
• Ihr polizeiliches Führungszeugnis ist ohne Eintrag.

Wir bieten Ihnen:

• zusätzliche betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Bike-Leasing
• Firmenevents
• einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und ein spannendes Aufgabengebiet, das wir an Ihre persönlichen Stärken anpassen können.
• ein engagiertes, zuverlässiges und familiäres Team.
• eigenverantwortliches Arbeiten und hohe Autonomie.
• viele interkulturelle Erfahrungen.
• eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern*innen.
• persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Offenheit für Ihre Anregungen und Verbesserungsvorschläge.

Kontaktinformationen

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung unter + 49 3731-4487 010 Katrin Bendel - Leiterin Personal bzw. [e-mail]