Equipment Project Manager

Trane Supply; Lenexa, Northern (KS, KY); Hybrid; USD 65,000 - 119,000; Full time

Benefits offered by this job

Plano de saúde

Programas de bem-estar

Até 15 dias de férias remuneradas

Contribuição para 401K

Job summary

Trane Supply, com operações em Lenexa, Kansas, busca um Equipment Project Manager para administrar projetos de equipamentos HVAC, assegurando escopo, cronograma e orçamento de cada projeto. O candidato ideal possui experiência em PM, HVAC e atendimento ao cliente, com forte foco em prazos e qualidade.

A posição exige atuação híbrida entre escritórios e campo, com remuneração anual de base competitiva e benefícios abrangentes.

Qualifications

• Formação: Associate’s Degree em negócios ou equivalente com pelo menos 2 anos de experiência em gerenciamento de projetos, equipamentos, HVAC ou similar; ou pelo menos 4 anos de experiência em PM/Equipamentos/HVAC ou similar.
• Candidatos sem diploma de 4 anos são bem-vindos; valorizamos experiência prática, habilidades relevantes e alinhamento com nossos princípios de liderança.
• Familiaridade com sistemas HVAC e equipamentos de temperatura é preferível.
• Fortes habilidades de atendimento ao cliente e resolução de problemas.
• Boas habilidades de comunicação, proatividade e capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
• Experiência em priorizar tarefas para cumprir prazos em ambiente de alta velocidade com atenção aos detalhes.

Responsibilities

• Planejar e analisar projetos atribuídos, estabelecer cronogramas e parâmetros do projeto e definir procedimentos para alcançar objetivos do sistema, envolvendo aplicações de equipamentos complexos.
• Comunicar-se com clientes e seus representantes, incluindo proprietários de edifícios, empreiteiros mecânicos, outros ofícios, subcontratados e equipes de apoio de campo.
• Comparar datas de envio estimadas com o cronograma do projeto dos contratantes e assegurar conformidade com os processos internos de fabricação de equipamentos.
• Manter a precisão do custo estimado para a conclusão e controlar despesas monitorando o orçamento do projeto.
• Criar e revisar cronogramas de projeto incluindo tarefas, estimativas, dependências e marcos.
• Inserir ordens de equipamento, emitir compras e gerar ordens de trabalho para start-ups de equipamentos.
• Gerenciar o fluxo de caixa do projeto: faturamento de progresso, suporte a cobranças e monitoramento, e gestão de recursos.

Skills

Customer service

Problem solving

Comunicação

Trabalho independente

Trabalho em equipe

Priorizar tarefas

Education

Associate’s Degree em negócios ou equivalente

4 anos de experiência em PM/EQP/HVAC ou similar

Job description

## Equipment Project ManagerCandidatar-se: De segunda a quinta-feira, trabalhe presencialmente com seus colegas. Às sextas-feiras, escolha seu local de trabalho, equilibrando as necessidades das suas atividades.: Lenexa, Kansas: Tempo integral: Publicado hoje: JR-15922Faça parte da nossa missão! Como líder mundial na criação de soluções climáticas confortáveis, sustentáveis e eficientes para edifícios, residências e transporte, temos a responsabilidade de colocar o planeta em primeiro lugar. Para nós, naTrane Technologiese por meio de nossos negócios, incluindoTraneeThermo KingA sustentabilidade não é apenas parte de como fazemos negócios—ela é o nosso negócio. Você tem coragem de olhar para os desafios do mundo e enxergar possibilidades de impacto? Você deseja contribuir para construir um futuro melhor? Se a resposta for sim, convidamos você a considerar juntar-se a nós para desafiar, com ousadia, o que é possível por um mundo sustentável.Conheça nossosbenefíciosdesenvolvido para que você prospere no trabalho e em casa.Nós avançamos com ousadia.**Onde está o trabalho:**De segunda a quinta-feira, trabalhe presencialmente com seus colegas. Às sextas-feiras, escolha seu local de trabalho, equilibrando as necessidades das suas atividades.**What's in it for you:**Trane in Lenexa, KS is hiring for an Equipment Project Manager to join our team. In this role, you will be responsible for the administration, implementation, and management of HVAC equipment projects and accountable for assigned projects' scope of work, schedule, and budget. **What you will do:*** Plans and analyzes assigned projects, establishes schedules and project parameters and sets procedures to accomplish system objectives, involving complex equipment applications.* Communicates with customers and their representatives, including building owners, mechanical contractors, other trades, subcontractors, and field support staff. Maintains customer satisfaction by investigating concerns, implementing corrective action, and communicating with customers and assigned staff.* Compares estimated ship dates with contractors project schedule and ensures compliance with internal equipment ordering processes.* Responsible for maintaining the accuracy of the forecasted cost at completion and controls expenses by monitoring assigned project budget.* Creates and makes revisions to project schedules including: generating tasks, estimates, dependencies, and milestones.* Responsible for entering equipment orders, issuing purchase, and generating work orders for equipment start-ups* Responsible for project cash-flow management: progress billing, collections support and monitoring, and resource management. **What you will bring:*** Associate’s Degree in business or equivalent with a minimum of two (2) years of project management, equipment, HVAC or related experience; OR a minimum of four (4) years of project management, equipment, HVAC or related experience; or an equivalent combination of education and experience.* Candidates without a 4-year degree are encouraged to apply; we prioritize practical experience, relevant skills, and alignment with our leadership principles.* Familiarity with HVAC systems and temperature equipment preferred.* Strong, demonstrated customer service and problem solving skills* Strong communication skills, proactive approach with willingness to work independently as well as part of a team.* Proven experience prioritizing tasks in order to meet tight deadlines within a high paced environment with attention to detail.**Faixa Salarial Base Anual ou Faixa de Remuneração Base por Hora:**$65,200.00 - $118,860.00**Tipo de Remuneração:**Salário**Elegível para Incentivo:**Yes**Elegível para Comissão de Vendas**No**Aviso Legal**Esforçamo-nos para oferecer uma remuneração competitiva para esta posição, ajustada a uma variedade de fatores. A remuneração efetiva dependerá de elementos como senioridade, mérito, localização geográfica, formação acadêmica, experiência, exigências de viagem e designação sindical. Nossa faixa de remuneração é geralmente baseada na média nacional do país. Além disso, os benefícios podem variar conforme a região, alinhamento de negócios, participação sindical e status do colaborador.**Prospere no trabalho e em casa:** * Os benefícios entram em vigor NO PRIMEIRO DIA para você e sua família, incluindo plano de saúde e programas de bem-estar integral que oferecem incentivos generosos – OUSAMOS CUIDAR!* Os benefícios para formação familiar incluem cobertura para fertilidade e assistência à adoção/gestação por substituição.* As folgas remuneradas incluem até 15 dias de férias, feriados remunerados, licença médica e opções adicionais para apoiar o trabalho voluntário e a licença parental.* Contribuição equivalente ao 401K, oportunidades de educação e treinamento por meio de programas da empresa, além de auxílio para mensalidades escolares e apoio à dívida estudantil. Aviso: Os benefícios oferecidos podem variar de acordo com a localidade, bem como com convenções coletivas e regulamentações locais/estaduaisFunção Sensível à Segurança:NoA empresa designa determinadas funções como Sensíveis à Segurança. Funções Sensíveis à Segurança podem exigir que você seja aprovado em exames adicionais de detecção de drogas. Esta é uma Função Sensível à Segurança:Oferecemos remuneração competitiva e benefícios e programas abrangentes. Somos um empregador que oferece igualdade de oportunidades; todos os candidatos qualificados serão considerados para emprego independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, gravidez, idade, estado civil, deficiência, condição de veterano protegido ou qualquer outra condição legalmente protegida.