Electronics & Semiconductor Engineer

Capgemini Engineering; Modena (UT); Hybrid; USD 32,000 - 66,000; Full time

Job summary

Capgemini Engineering è alla ricerca di un Electronics & Semiconductor Engineer per progettare e validare circuiti elettronici avanzati, includendo FPGA e RF, in un contesto internazionale.

La figura collabora con team multidisciplinari, lavora in un ambiente ibrido/in sede e utilizza strumenti di laboratorio avanzati. Richieste laurea specialistica e inglese tecnico.

Qualifications

• Esperienza pregressa nei campi di applicazione Elettrica, Elettronica o dei Semiconduttori.
• Buona conoscenza di strumentazione da laboratorio.
• Capacità di lavorare in team con miglioramento continuo delle soluzioni progettuali.
• Conoscenza dell'inglese tecnico.

Responsibilities

• Progettazione e sviluppo di circuiti elettronici (low-power e high-power board designs) per applicazioni avanzate.
• Progettazione e validazione di circuiti VLSI, inclusi SoCs e ASIC, per applicazioni in sistemi ad alte prestazioni.
• Design e implementazione di FPGA, con attenzione alla flessibilità e all'integrazione di sistemi.
• Progettazione e sviluppo di soluzioni RF e implementazione di soluzioni elettriche, inclusi sistemi di distribuzione dell'energia, cablaggi e dispositivi elettrici.
• Test di compatibilità elettromagnetica (EMC) rispetto agli standard.

Skills

Esperienza in Elettronica

Laboratorio strumentazione

Lavoro in team

Inglese tecnico

Education

Laurea specialistica in Ingegneria (Elettronica/Aero/EE/Meccatronica/Automazione/Telecomunicazioni/Biomedica o affini)

Job description

In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell’ingegneria, scienza e tecnologia per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva-vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità, dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico.

IL TUO RUOLO

Come Electronic Board Design Engineer, HW Engineer, Test HW Engineer, FPGA Engineer, Electrical Engineer presso Capgemini Engineering ti occuperai di progettazione hardware.

In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:

• Progettazione e sviluppo di circuiti elettronici (low-power e high-power board designs) per applicazioni avanzate;
• Progettazione e validazione di circuiti VLSI, inclusi SoCs e ASIC, per applicazioni in sistemi ad alte prestazioni;
• Design e implementazione di FPGA, con particolare attenzione alla flessibilità e ottimizzazione dei sistemi integrati;
• Progettazione e sviluppo di soluzioni RF e implementazione di soluzioni elettriche, inclusi sistemi di distribuzione dell'energia, cablaggi e dispositivi elettrici;
• Test di compatibilità elettromagnetica (EMC), per garantire il rispetto degli standard EMC nelle progettazioni elettroniche.

LE TUE CARATTERISTICHE

• Esperienza pregressa nei campi di applicazione Elettrica, Elettronica o dei Semiconduttori;
• Buona conoscenza di strumentazione da laboratorio;
• Capacità di lavorare in team con un approccio collaborativo e orientato al miglioramento continuo delle soluzioni progettuali;
• Conoscenza dell'inglese tecnico.

Nota: è richiesta una laurea specialistica in Ingegneria Aeronautica, Elettronica, Elettrica, Meccatronica, Automazione, Telecomunicazioni e Biomedica o affini, ottima conoscenza della lingua italiana.

PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI

• Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
• Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;
• Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.

Location: Torino, Milano, Bologna, Genova, La Spezia, Firenze, Roma e Napoli con modalità di lavoro ibrida/in sede.

Tipo di contratto:

contratto a tempo indeterminato

Inquadramento:

CCNL Commercio – 3 Livello/2 Livello/1 Livello

Mansione:

Associate Electronics & Semiconductor Engineer/ Electronics & Semiconductor Engineer/ Senior Electronics & Semiconductor Engineer

Retribuzione annua lorda (RAL):

• da € 27,746 a € 30,825 per il 3° livello
• da € 31,270 a € 40,150 per il 2° livello
• da € 35,057 a € 57,475 per il 1° livello

La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva. Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.

A PROPOSITO DI CAPGEMINI

Capgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa. Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.

L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.