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Tidewater Community College en Virginia ha proporcionado servicios de limpieza y mantenimiento para sus instalaciones durante muchos años. El puesto nuevo es para un líder de turno en limpieza, con responsabilidades de supervisión y apoyo en montaje/desmontaje de salas, mantenimiento de pisos y respuesta a emergencias.
Se requiere experiencia en supervisión de operaciones de limpieza, con licencia de conducir válida y capacidad para levantar hasta 50 libras.
El Tidewater Community College ha servido al sur de Hampton Roads, tanto a estudiantes como a empleadores, durante 50 años. Ha crecido de 1 campus a una fuerza educativa y económica regional. TCC es el mayor proveedor de educación superior y servicios para la fuerza laboral en Hampton Roads, inscribiendo a casi 25,000 estudiantes en 2024-25. Fundado en 1968 como parte del Sistema de Colegios Comunitarios de Virginia, el Tidewater Community College (TCC) sirve al sur de Hampton Roads con 4 campus en Chesapeake, Norfolk, Portsmouth y Virginia Beach, 7 centros regionales y 2 importantes instituciones culturales. El colegio tuvo 3,399 graduados en 2024-2025, el 40 por ciento de los cuales persiguieron títulos que les permitirían transferirse a instituciones de 4 años. Del 33 por ciento de los residentes del sur de Hampton Roads inscritos en educación superior, el 33% se matriculó en TCC. La acreditación institucional de TCC está confirmada hasta 2027 por la Comisión de Colegios de la Asociación Sureña de Colegios y Universidades.
Proporciona asistencia de montaje/desmontaje de habitaciones según lo asignado. Realiza otras tareas de limpieza según lo asignado. Mantener y demostrar buenos hábitos de asistencia. Informar de cualquier problema a los Gerentes cuando sea necesario. Asistir al Gerente de Cuidado a seleccionar, entrenar, supervisar y evaluar a otros limpiadores.
Este puesto ha sido designado como un puesto esencial. El empleado que ocupe este puesto puede ser requerido a reportarse al trabajo u realizar las responsabilidades del puesto en caso de cierre del colegio/campus debido al clima u otras condiciones emergentes (s). Asignaciones especiales: Puede ser requerido a realizar otras tareas según lo asignado. Puede ser requerido a asistir a la agencia o al gobierno estatal en general en caso de una declaración de emergencia por el Gobernador.
El Sistema de Colegios Comunitarios de Virginia (VCCS) proporciona igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo sin importar la raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, afiliación política, estado de veterano, orientación sexual, identidad de género u otros factores no meritorios.
El Sistema de Colegios Comunitarios de Virginia (VCCS) es un empleador que proporciona igualdad de oportunidades y cumple con las Leyes de Estadounidenses con Discapacidades (ADA y ADAAA), para proporcionar, una adaptación razonable a los solicitantes que necesiten acceso a los procesos de solicitud, entrevista y selección cuando lo soliciten.
VCCS utiliza E-Verify para comprobar la elegibilidad del empleado para trabajar en los Estados Unidos. Se le requerirá completar un formulario I-9 y proporcionar documentación de su identidad para propósitos de empleo.