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Una empresa nacional en el sector automotriz busca un conductor de entrega comercial para unirse a su equipo. La posición es responsable de la entrega de partes a clientes comerciales y ofrece oportunidades de crecimiento profesional. Con un enfoque en el servicio al cliente, los candidatos deben tener al menos 18 años y una licencia de conducir válida. AutoZone valora a sus empleados y ofrece un ambiente de trabajo estable con beneficios atractivos.
¡Ven a ser parte de una cultura energizante enfocada en las personas y en el compromiso de brindar Servicio al Cliente WOW! Si estás buscando una manera de poner en práctica tus habilidades de conducción además de una empresa estable y con excelentes oportunidades profesionales, no busques más. ¡AutoZone es el lugar para ti! Nuestro puesto de conductor de entrega comercial es responsable de la entrega de partes a nuestros clientes comerciales. No tienes que usar tu propio vehículo, puedes trabajar a tiempo completo o medio tiempo y no se requiere licencia de conducir comercial.
Únete al equipo de AutoZone y pon tu carrera a toda marcha en una industria esencial al servicio del público automotriz. Continuamos abriendo nuevas tiendas a un ritmo de más de 100 por año abriendo puertas para aún más oportunidades para hacer crecer tu carrera.
Responsibilities
Requirements
Benefits at AutoZone
Para AutoZone la gente es importante. Es por eso que AutoZone ofrece programas de beneficios bien pensados con guías de beneficios uno a uno diseñados para mejorar el bienestar físico, mental y financiero de los AutoZoners. Algunos de estos beneficios para puestos de tiempo parcial incluyen:
Elegibilidad y periodo de espera requerido podría aplicar. Beneficios para AutoZoners en Puerto Rico, Hawaii o las Islas Virgenes podrían ser differentes. Más información de todo lo que AutoZone tiene que ofrecer en careers.autozone.com
Una APLICACION EN LINEA es REQUERIDA. Haga clik en el botón Apply para completar su aplicación. Para instrucciones paso por paso de cómo aplicar visite careers.autozone.com/candidateresources
Declaración de Oportunidad Justa: El historial criminal de un solicitante no es una descalificación para el empleo y se considerará de manera individual en función de factores como la relación entre el puesto solicitado y la infracción penal, la naturaleza de la infracción y el tiempo transcurrido desde la misma, así como cualquier otra información relevante. Esto incluye el cumplimiento de la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco, la Iniciativa de Oportunidad Justa para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores, y la Ley de Oportunidad Justa de la Ciudad de Nueva York y la Ley de Contratación de Oportunidad Justa de Filadelfia.
Según lo permitido por la ley estatal o local, AutoZone puede considerar ciertas infracciones relevantes para puestos responsables de realizar o supervisar transacciones financieras en nombre de AutoZone, conducir vehículos de la empresa y/o supervisar a menores.
Póster de Oportunidad Justa de Filadelfia:
https://www.phila.gov/media/20210423160847/Fair-Chance-Hiring-law-poster.pdf
Por favor recuerde: Nosotros aceptamos aplicaciones frecuentemente para ésta posición. Nustros gerentes de contratación revisan aplicaciones y lo contactaremos si creemos que usted es la persona adecuada para nuestro equipo.
Rango Salarial (USD): MIN 14.81 - MID 15.01 - MAX 15.21