Business Development Executive Mid Market (m/w/d)

Avis Budget Group, Inc.; United States; Hybrid; USD 66,000 - 99,000; Full time

Benefits offered by this job

Dienstwagen

Home Office 100% möglich

Flexible Arbeitszeiten

Internationale Karrierewege

Job summary

Avis Budget Group sucht eine/n Business Development Executive Mid Market (m/w/d) mit Schwerpunkt Neukundengewinnung im B2B-Segment. Sie arbeiten im Home Office bzw. Außendienst, sind verantwortlich für den Aufbau eines Kundenstamms und führen eigenständig Verkaufsgespräche.

Reisetätigkeit wird erwartet und Sie arbeiten in einem internationalen Konzern. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit, besitzen gute Englischkenntnisse und verfügen über Führerschein und

Qualifications

• B2B-Vertriebserfahrung wird vorausgesetzt.
• Erfolgsnachweis in der Neukundengewinnung ist willkommen.
• Selbstständige Akquise und Abschlussorientierung.

Responsibilities

• Auf- und Ausbau des eigenen Kundenstamms im Mittelstand.
• Gewinnung von Neukunden und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen.
• Verhandlungen von Preisen und Konditionen im festgelegten Rahmen.

Skills

Vertriebserfahrung

Neukundengewinnung

Hunter-Mentalität

Verhandlungsstärke

Unternehmerisches Denken

Englischkenntnisse

Education

Ausbildung oder Studium

Tools

Salesforce

Job description

Business Development Executive Mid Market (m/w/d)

Neukunden gewinnen. Einen Markt aufbauen. Wachstum machen.

Standort: Home Office / Außendienst | Vollzeit | ab sofort

Als ein führender Anbieter von Mobilitätslösungen betreibt die Avis Budget Group rund 11.000 Stationen in ca. 180 Ländern. Zum weltweiten Erfolg tragen rund 25.000 Mitarbeitende bei. Die Avis Budget Group vereint in Deutschland die Marken Avis und Budget unter ihrem Dach.

Wir setzen auf Wachstum. Dafür suchen wir Menschen, die gewinnen wollen, nicht verwalten – und die Lust haben, unseren Corporate Sales aktiv mitzugestalten.

Deine Mission

Du bist unser Hunter für den Mittelstand. Im Mittelstand gibt es Unternehmen, die heute bei der Konkurrenz mieten. Du findest sie, überzeugst sie und machst sie zu Avis-Kund:innen. Die Akquise liegt in Deiner Hand – und der Erfolg auch.

Was Du bei uns bewegst

• Du baust Deinen Kundenstamm vom ersten Anruf an auf: Du recherchierst Zielunternehmen, priorisierst nach Potenzial und sprichst Entscheider:innen proaktiv an – telefonisch, über digitale Kanäle und vor Ort.
• Du gewinnst Neukund:innen und machst aus ersten Abschlüssen wachsende Geschäftsbeziehungen.
• Du führst Gespräche auf Augenhöhe mit Travel- und Mobilitätsmanager:innen, verstehst deren echten Mobilitätsbedarf und entwickelst Lösungen, die sich für beide Seiten rechnen.
• Du verhandelst Preise und Konditionen selbstständig im vereinbarten Rahmen und holst Dir intern, was Du für den Abschluss brauchst.
• Du nutzt Messen und lokale Events gezielt: Dein Maßstab sind Termine und Abschlüsse, nicht Teilnahmen.
• Du steuerst Deine Pipeline konsequent in Salesforce. Das ist Dein Steuerungsinstrument, kein Selbstzweck.
• Du bringst Marktfeedback und eigene Ideen ein und hilfst mit, unseren Vertriebsansatz weiterzuentwickeln.

Das bringst Du mit

• Vertriebserfahrung im B2B, idealerweise in der Neukundengewinnung. Quereinsteiger:innen mit nachweisbaren Vertriebserfolgen sind willkommen.
• Hunter-Mentalität: Kaltakquise schreckt Dich nicht ab, und ein „Nein“ spornt Dich an.
• Überzeugungskraft und Verhandlungsstärke – souverän, ohne Show.
• Unternehmerisches Denken und Eigenverantwortung: Du setzt Prioritäten, organisierst Dich selbst und lieferst Ergebnisse.
• Sehr gute Englischkenntnisse.
• Führerschein und Reisebereitschaft.
• Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium. Erfahrung in Mobilität, Leasing, Flottenmanagement oder Touristik ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.

Das bieten wir Dir

• Genau die richtige Zeit: Du kommst zu uns, wenn wir auf Wachstum setzen – mit Verantwortung vom ersten Tag, kurzen Entscheidungswegen und echtem Einfluss darauf, wie wir künftig verkaufen.
• Verdienst, der Leistung belohnt: attraktives Gehalt mit leistungsbezogenem Bonus und Urlaubsgeld.
• Dienstwagen – bei einem Mobilitätsanbieter selbstverständlich.
• Freiheit im Arbeitsalltag: Außendienst mit bis zu 100 % Home Office und flexibler Zeiteinteilung. Wir führen über Ergebnisse, nicht über Anwesenheit.
• Entwicklung in einem internationalen Konzern mit echten Karrierewegen.
• Ein Team, das zusammenhält, Erfolge teilt und Humor hat.
• Zusätzlich: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung (300 EUR Jahresbudget), Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorge und Einkommenssicherheit, Fahrrad-Leasing über bikeleasing, weltweite Anmietung zum Mitarbeitendentarif sowie Vergünstigungen bei Partnern der Touristikbranche.

Bei uns zählt, was Du kannst und willst – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Religion oder sexueller Identität.

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