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Une entreprise de santé dynamique recherche un spécialiste des soins aux patients pour soutenir les pharmaciens et les patients. Ce rôle essentiel implique de coordonner les services aux patients, de fournir des conseils sur les médicaments et de garantir un service de qualité. Rejoindre cette équipe vous permettra de contribuer à la santé et au bien-être des Canadiens tout en développant votre carrière dans un environnement collaboratif et enrichissant. Si vous êtes passionné par le service à la clientèle et que vous aimez relever des défis, cette opportunité est faite pour vous.
At Shoppers Drug Mart, we’re innovating health and wellness in Canada. From prescriptions to walk-in clinics, and a beloved loyalty program, we’re caring and supporting our customers in new ways every day.
With more than 1,300 locally owned and operated stores from coast to coast, the Shoppers Drug Mart network is more than a great place to shop, it’s a great place to work. We’re committed to building our talented team who champion collaboration, kindness and inclusivity. Join our team, and help recognize a healthy future for your career and for all Canadians.
Les candidats recommandés ne doivent pas postuler directement pour ce poste.
Toutes les recommandations de candidats doivent d’abord être soumises dans Workday par un(e) collègue de Loblaw actuel(le).
Soyez responsable des propriétaires de nos magasins locaux et trouvez différentes façons de les soutenir dans le cadre de votre travail au sein des services aux magasins et du bureau central de ShoppersDrugMart/Pharmaprix. Offrez un excellent service, une expertise particulière et des conseils concrets pour soutenir les pharmaciens propriétaires et leur personnel pour qu’ils offrent le meilleur service en matière de santé, de beauté et de commodité aux Canadiens et aux Canadiennes.
Poste à distance
La COVID-19 est une maladie grave qui a eu des effets dévastateurs sur les Canadiens, les Canadiennes, et la population mondiale. En tant que chef de file en matière de santé et de bien-être pour des millions de Canadiens et de Canadiennes, notre objectif est de les aider à «vivre bien, vivre pleinement».
Pour appuyer cet objectif, nous avons adopté une politique de vaccination contre la COVID-19 pour protéger la santé et le bien-être de nos collègues alors que nous poursuivons notre déploiement progressif de la réouverture du bureau. Les collègues devront être entièrement vaccinés ou effectuer régulièrement des tests de dépistage rapide des antigènes de la COVID-19 afin d’accéder au milieu de travail.
Le Réseau de santé spécialisé (ou SHN, comme nous l’appelons) est une division en plein essor de Pharmaprix qui fait preuve d’un solide esprit d’entreprise. Nous sommes fiers de posséder une culture de travail sensationnelle et d’évoluer dans un environnement très agréable! Nous offrons un salaire concurrentiel, d’excellents avantages sociaux, des rabais chez Pharmaprix, un rabais sur l’abonnement au gymnase GoodLife, des régimes de retraite et de REER, un régime d’actionnariat à l’intention des employés, des formations et un développement professionnels, ainsi que de nombreux autres avantages!
Loblaw, le plus grand employeur au Canada, a fait l’acquisition de Pharmaprix en 2014, rendant ainsi illimitées vos possibilités de carrière au sein de l’ensemble de notre organisation!
Dans le Réseau de santé spécialisé de Pharmaprix, nous cherchons continuellement à recruter des gens formidables pour renforcer notre culture. Nous croyons que les gens formidables façonnent nos valeurs, sont authentiques, bâtissent la confiance et créent des liens. Si cette description vous ressemble et que vous êtes ouvert(e) d’esprit, que vous avez une bonne attitude face aux changements et que vous aimez les défis d’un environnement de travail au détail dynamique, postulez dès aujourd’hui.
Le ou la spécialiste des soins aux patients (SSP) est le point de contact unique pour les patients inscrits au programme de soutien aux patients. Il incombe au ou à la spécialiste des soins aux patients de s’assurer que les offres de services des programmes sont gérées et livrées efficacement avec un service à la clientèle de la plus haute qualité. Ce ou cette collègue est axé(e) sur l’action, fait preuve de diplomatie et de compréhension, et s’assure que les patients tirent une expérience positive du Réseau de santé spécialisé durant leur traitement.
Le ou la spécialiste des soins aux patients est le point de contact principal pour les patients en plus d’être, dans certains programmes, le point de contact unique pour le groupe de cliniques et de bureaux de ce territoire. Le ou la spécialiste des soins aux patients collaborera avec d’autres spécialistes des soins aux patients et un(e) gestionnaire de cas ou gestionnaire de cas sur le terrain pour le territoire désigné, selon le programme. Le soutien supérieur offert de bout en bout par cette équipe améliorera l’expérience des patients et des médecins avec le programme de soutien et favorisera des résultats positifs pour les patients. L’attention portée aux indicateurs de rendement clé des clients ciblés pour le programme est indispensable pour ce poste.
En travaillant comme consultant(e) en soutien aux clients internes et aux pharmaciens propriétaires, vous accumulerez de l’expérience propre au commerce de détail tout en travaillant pour une grande marque nationale primée. Vous profiterez d’un programme d’achat des employés, d’une rémunération concurrentielle et de la formation en ligne offerte dans l’Académie.
Chez Pharmaprix, nous sommes toujours à la recherche de personnes formidables pour renforcer notre culture. Nous croyons que les gens formidables façonnent nos valeurs, sont authentiques, bâtissent la confiance et créent des liens.
Si cette description vous ressemble et que vous êtes ouvert(e) d’esprit, que vous avez une bonne attitude face aux changements et que vous aimez les défis d’un environnement de travail au détail dynamique, postulez dès aujourd’hui.
Contract
Régulier
Pharmaprix considère que la diversité culturelle du Canada est une source de fierté nationale et un symbole de force. Nous nous sommes donné comme priorité de refléter les diversités culturelles croissantes de notre pays dans les produits que nous vendons, les gens que nous embauchons et notre culture d’entreprise. Des accommodements sont offerts sur demande tout au long du processus d’embauche et d’évaluation pour les candidats handicapés, et lorsqu’ils sont embauchés.
De plus, nous croyons que la conformité aux lois va de pair avec la bonne conduite. Respecter la loi fait partie intégrante de notre Code de conduite, qui consolide ce que nos clients et nos intervenants attendent de nous.