Azubi Kaufmann/frau - Büromanagement

Swietelsky; Traunstein; Vor Ort; USD 34.831 - 40.636; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung und Prämien

Betriebliche Gesundheitsförderung

Team-Events

Zusammenfassung

Swietelsky Baugesellschaft mbH in Traunstein sucht Kaufleute für Büromanagement in Vollzeit. Die Rolle umfasst organisatorische und kaufmännische Aufgaben, einschließlich Terminplanung, Schriftverkehr und Rechnungsbearbeitung.

Der ideale Kandidat hat einen guten mittleren Schulabschluss, Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und gute Kommunikationsfähigkeiten. Das Unternehmen bietet attraktive Vergütung, maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme und diverse Benefits.

Qualifikationen

• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen.
• Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit.
• Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft.

Aufgaben

• Terminplanung und -koordination.
• Bearbeitung von Rechnungen.
• Professioneller Empfang von Kunden.

Kenntnisse

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Zuverlässigkeit

Lernbereitschaft

Ausbildung

Guter mittlerer Schulabschluss oder besser

Jobbeschreibung

Finden Sie im Team mit mehr als 12.000 Swietelskys Ihren individuellen Karriereweg. Spannende Herausforderungen in einem der vielfältigsten Bauunternehmen Zentral- und Osteuropas warten auf Sie!

Stundenausmaß Vollzeit

Dienststelle SWIETELSKY Bauges.m.b.H. - GB Hoch- und Tiefbau

Dienstort 83278, Traunstein

Eintritt per ab sofort

Tätigkeiten

Kaufleute für Büromanagement übernehmen alle organisatorischen und kaufmännischen Aufgaben, die im Büroalltag anfallen. Dazu gehören die Terminplanung und -koordination, der Schriftverkehr, die Bearbeitung von Rechnungen sowie ein professioneller Empfang von Kunden und Besuchern. Je nach Schwerpunkt wirken Kaufleute für Büromanagement außerdem in Bereichen wie Personalwesen, Einkauf oder Öffentlichkeitsarbeit mit und leisten so einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg.

Voraussetzungen

• guter mittlerer Schulabschluss oder mittlere Reife, gerne auch Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife
• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
• Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft
• gute Team- und Kommunikationsfähigkeit

Benefits

• attraktive Vergütung und Prämien
• Wertschätzung und Anerkennung
• ausgezeichneter Arbeitgeber
• maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
• Vielfalt und Abwechslung
• transparente Aufstiegschancen
• Teamorientierung und Hilfsbereitschaft
• betriebliche Gesundheitsförderung
• Fun und Team-Events
• Förderung von Mädchen in technischen Berufen
• Diversität geschätzt

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