Assistant(e) en entretien d'établissement

U-Haul; United States; Remote; USD 30,000 - 45,000; Full time

Job summary

Une entreprise reconnue cherche un(e) Assistant(e) en entretien d’établissement pour aider à la maintenance de ses installations. Le candidat idéal doit posséder un diplôme d’études secondaires, un permis de conduire valide et une bonne capacité physique pour effectuer des tâches variées. Le rôle implique l'utilisation d'outils électriques et des travaux de nettoyage sur des chantiers de rénovation.

Qualifications

• Avoir un permis de conduire valide.
• Capacité à respecter les règles de sécurité.
• Aptitude à soulever et déplacer des objets lourds.

Responsibilities

• Assister à l'entretien de divers bâtiments U-Haul.
• Effectuer des tâches de maintenance de base.
• Utiliser des outils électriques pour des opérations répétitives.

Skills

Entretien de bâtiment

Utilisation d'outils électriques

Capacité de soulever 50 lbs

Education

Diplôme d'études secondaires ou équivalent

Job description

Location:

2100 Rue Norman, Lachine, Quebec H8S1B1 Canada

Assistant(e) en entretien d’établissement

L’assistant(e) va aider à l’entretien d’établissement dans les Centres pour le déménagement, les Centres pour l’entreposage, ainsi que d’autres bâtiments U-Haul. Il ou elle va effectuer du travail impliquant du clouage, du sciage, de la coupe, de la peinture, ainsi que de la maintenance de base d’établissement. Il ou elle va utiliser des outils électriques pour des opérations répétitives. Il ou elle effectuera des tâches de nettoyage sur un site de rénovation.

Exigences:

Le poste exige un permis de conduire valide ainsi que la capacité de garder un bon dossier de conducteur afin de pouvoir conduire des véhicules automobiles. L’assistant(e) en entretien d’établissement doit respecter tous les règlements locaux en conduisant.

Ce travail requiert des actions qui comportent de l’effort physique comme, par exemple, rester debout pendant de longues périodes de temps, marcher, se pencher fréquemment, s’accroupir, se baisser, tendre le bras ou effectuer d’autres mouvements similaires. Il faut aussi pouvoir soulever un minimum de 23kg (50lb) avec ou sans aide.

Le poste exige un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent.

U-Haul est un employeur offrant l’égalité des chances pour l’emploi. Tous les candidats à un emploi seront pris en considération sans distinction de leur race, couleur de peau, religion, sexe, nationalité d’origine, handicap physique ou mental, statut en tant que vétéran ou vétérane, ou de toute autre base protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales qui s’appliquent. Des accommodations individuelles sont disponibles sur demande pour les candidats qui prennent part à tous les aspects du processus de sélection. Les informations obtenues pendant ce processus ne seront partagées qu’avec les personnes qui ont besoin de les connaître.

Facility Maintenance Helper

Assist in the facility maintenance of U-Haul moving centers, storage centers and other U-Haul buildings. Perform work requiring nailing, sawing, cutting, painting, and basic facility maintenance. Use power tools for repetitive operations. Perform clean-up duties at renovation site.

Requirements:

Position requires a valid driver’s license and a good driving record to operate a motor vehicle. Adhere to all local vehicular regulations while driving.

The work requires some physical exertion such as long periods of standing, walking, recurring bending, crouching, stooping, stretching, reaching or similar activities, and lifting a minimum of 50 lbs assisted or unassisted.

High School Diploma or equivalent

U-Haul is an equal opportunity employer. All applicants for employment will be considered without regard to race, color, religion, sex, national origin, physical or mental disability, veteran status, or any other basis protected by applicable federal, provincial, state or local law. Individual accommodations are available on requests for applicants taking part in all aspects of the selection process. Information obtained during this process will only be shared on a need to know basis.

U-Haul Holding Company, and its family of companies including U-Haul International, Inc. (“U-Haul”), continually strives to create a culture of health and wellness. Consistent with applicable state law, U-Haul will not hire or re-hire individuals who use nicotine products. The states in which U-Haul will decline to hire nicotine users are: Alabama, Alaska, Arizona, Arkansas, Delaware, Florida, Georgia, Hawaii, Idaho, Iowa, Kansas, Maryland, Massachusetts, Michigan, Nebraska, Pennsylvania, Texas, Utah, Vermont, Virginia, and Washington. U-Haul has observed this hiring practice since February 1, 2020 as part of our commitment to a healthy work environment for our team.

U-Haul is an equal opportunity employer. All applicants for employment will be considered without regard to race, color, religion, sex, national origin, physical or mental disability, veteran status, or any other basis protected by applicable federal, provincial, state or local law. Individual accommodations are available on requests for applicants taking part in all aspects of the selection process. Information obtained during this process will only be shared on a need to know basis.