Contexte :
Dans le cadre d'une alternance, le Décanat recherche un/une :
Assistant/Assistante administratif/administrative F/H (Alternance sur 1 an)
Ce que nous attendons de vous :
Orienter et accompagner les étudiants/étudiantes dans leurs démarches administratives :
- Prendre en charge le suivi des formalités administratives des étudiants/étudiantes des programmes de la formation initiale.
- Procéder à la mise à jour de données dans le système de suivi et de gestion de la scolarité.
Processus d'intégration :
- Prendre en charge le suivi des dossiers d'intégration administrative (identification des pièces, conformité et qualification sur la base des règles d'intégration).
- Relancer et suivre les dossiers.
- Contrôler la cohérence des parcours.
- Suivre et répondre aux demandes quotidiennes.
- Gérer la mise à disposition des cartes étudiantes.
- Garantir la qualité des données dans le système d'information.
Ce que nous recherchons :
- Vous êtes en cours de formation Bac+2/3 (Type BTS Assistant/Assistante Manager, BTS Assistant/Assistante de gestion PME-PMI, BTS Assistant/Assistante de Direction ou tout autre formation équivalente).
- Vous maîtrisez l’ensemble du Pack Office.
- Vous êtes capable de travailler en équipe et avez un goût pour les systèmes d’informations.
- Vous montrez de fortes capacités d’adaptation, de sens du service et des priorités.
- Vous êtes autonome, rigoureux et réactif.
- Vous avez un anglais opérationnel.
Ce que vous y gagnerez :
- Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies.
- Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une trentaine de mobilité interne chaque année).
- Être en lien avec une population internationale et multiculturelle.
- Travailler au sein d'une structure engagée en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte de l'Autre Cercle.
- Faire partie d’une structure engagée dans le programme Employeur Pro Vélo, favorisant les déplacements domicile-travail à vélo.
- 7 semaines de congés payés par an.
- Basé(e) sur le campus siège à Lyon.