Adjoint/adjointe de direction

Placealemploi; Pierre (SD); Remote; USD 54,000 - 65,000; Full time

Job summary

Une organisation à but non lucratif en pleine croissance recherche un adjoint de direction passionné et dynamique pour rejoindre une équipe chaleureuse. Ce rôle clé implique la coordination des affaires courantes, la rédaction de documents essentiels et le soutien administratif à la direction. Vous aurez l'opportunité de contribuer au développement régional et à la défense des intérêts de la Montérégie. Si vous êtes autonome, minutieux et avez un sens politique, cette position en télétravail à 100 % est faite pour vous. Rejoignez-nous pour faire une différence dans votre communauté tout en bénéficiant d'un horaire flexible et d'autres avantages attractifs.

Benefits

RÉER collectif

Assurances collectives

Horaire flexible

Déplacements rémunérés

Mobilier fourni

Qualifications

• Expérience dans un poste similaire, autonome et minutieuse.
• Excellentes compétences en rédaction et communication.

Responsibilities

• Coordonne la logistique des séances des conseils d’administration.
• Rédige divers documents et fournit un soutien administratif.

Skills

Autonomie

Minutie

Sens politique

Rédaction

Communication

Analyse

Synthèse

Education

Diplôme de niveau supérieur

Tools

Microsoft Teams

Microsoft Excel

Microsoft Word

Job description

Notre mission: vous aider à retrouver le bonheur d'être sur votre X professionnel !

Table de concertation régionale de la Montérégie

Type d'offre: Emploi

Titre d'emploi: Adjoint/adjointe de direction

Titre d'emploi à l'interne: Adjoint de direction

Poste(s) à combler:

Postuler avant:

Période d'entrevues: 21 jan 2025 au 25 jan 2025

Principales fonctions

Le Regroupement des tables décisionnelles de la Montérégie (RTDM) est à la recherche d’une personne allumée et animée par le désir de contribuer activement au dynamisme de la région. Cette personne, qui se joindra à notre chaleureuse petite équipe, aura une bonne humeur contagieuse, saura faire preuve d’initiative, d’agilité et de curiosité pour réaliser ses mandats.

Qui est le Regroupement des tables décisionnelles de la Montérégie?
Le Regroupement des tables décisionnelles de la Montérégie est un organisme à but non lucratif en pleine croissance. L’organisation assure le fonctionnement de la Table de concertation régionale de la Montérégie (TCRM) et de la Table des préfets et élus de la Couronne-Sud (TPECS).

Mandats de la TCRM

• Assurer la défense des intérêts de la Montérégie via la prise de positions politiques et soutenir le développement régional via la gestion d’ententes sectorielles, de projets structurants et de mesures gouvernementales.

Mandats de la TPECS

• Assurer la défense des intérêts des 40 municipalités de la Couronne-Sud auprès des instances métropolitaines que sont la Communauté métropolitaine de Montréal et l’Agence régionale de transport métropolitain.

Responsabilités

Sous l’autorité du directeur général, cette personne se verra confier le mandat suivant:

Gestion des affaires courantes

• Coordonne la logistique des séances des conseils d’administration (mise en ligne des documents, gestion des commandes, convocation des membres, etc.)
• Rédige divers documents (correspondances, résolutions, procès-verbaux).
• Fournit un soutien administratif à la direction générale et aux conseillères.

Alliance pour la solidarité de la Montérégie

• De concert avec la conseillère en développement social, assure la gestion des demandes de financement de la mesure (entrée de données, production et validation de protocoles d’ententes et suivis administratifs auprès des organismes financés).

Exigences

• Avoir de l’expérience dans un poste similaire;
• Personne autonome, minutieuse et possédant un certain sens politique;
• Excellentes aptitudes avec les outils de la suite Office, spécialement Teams, Excel et Word;
• Excellentes capacités de rédaction, de communication, d’analyse et de synthèse;

Lieu de travail

260, Saint-Pierre
Saint-Constant, Québec, J5A 2A5

Précisions sur le lieu de travail: Télétravail à 100 %

Salaire et autres conditions de travail

Type de salaire: Selon expérience

De 54 657,00 $ à 64 302,00 $

Heures par sem.:

Conditions diverses:

• Poste 100 % en télétravail avec déplacements
• RÉER collectif et assurances collectives
• Horaire flexible au besoin
• Déplacements rémunérés
• Mobilier fourni

Statut d'emploi:

Horaire de travail:

Date de début d'emploi: 4 fév 2025

Niveau d'éducation requis: Terminé

Expérience requise: 3 à 5 ans

Langue(s) parlée(s): Français (Maitrisé)

Langue(s) écrites(s): Français (Maitrisé)

Compétences recherchées:

• Personne autonome, minutieuse et possédant un certain sens politique;
• Excellentes aptitudes avec les outils de la suite Office, spécialement Teams, Excel et Word;
• Excellentes capacités de rédaction, de communication, d’analyse et de synthèse;