Planlama Şefi (Türkmenistan)

Ronesans Endustri Tesisleri; Fatih; Vor Ort; TRY 520.000 - 720.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Prim uygulamaları

Yan haklar ve çalışan destek uygulam계

Özel Sağlık Sigortası

Eğitim ve gelişim programları

Zusammenfassung

Ronesans Endustri Tesisleri Türkmenistan’da yapımı üstlenen endüstriyel tesis projesinde görevlendirilecek Planlama Şefi arıyoruz. Adaylar inşaat/altyapı/endüstriyel tesis projelerinde EPCC deneyimine sahip olmalıdır.

Üniversite mezunu, İngilizce akıcı ve tercihen Rusça bilgisi; planlama, raporlama ve CPM/EVM konularında yetkinlik beklenir. Primavera P6 ve MS Office kullanımı şarttır. Ekip yönetimi ve disiplinler arası koordinasyon becerisi aranan niteliklerdir.

Qualifikationen

• Üniversitelerin İnşaat/Endüstri/Elektrik/Makine Mühendisliği bölümlerinden mezun.
• Büyük ölçekli üstyapı/altyapı/endüstriyel tesis projelerinde en az 8 yıl toplam deneyim, planlama alanında en az 5 yıl yönetim tecrübesi.
• İngilizce akıcı, uluslararası toplantıları yönetme ve yabancı firmalara sunum yapma becerisi; Rusça tercihen.
• En az bir EPCC projesinde Planlama işlerini başından sonuna kadar yürütmüş olmak.
• MS Office ve Primavera P6 kullanımı zorunluluk.

Aufgaben

• Planlama faaliyetlerini başından sonuna kadar yürütmek (EPCC projelerinde).
• Gecikme analizlerini yapmak ve raporlamak.
• Günlük/haftalık/aylık ilerleme raporları, sapma analizleri, S-Curve, CPM ve EVM gibi raporları hazırlamak.
• Disiplinler arası koordinasyonu sağlamak.
• Ekip planlama mühendislerini yönlendirmek ve geliştirmek.

Kenntnisse

Planlama yönetimi

Raporlama

Koordinasyon

Ekip yönetimi

İngilizce akıcılık

Ausbildung

İnşaat/Endüstri/Elektrik/Makine Mühendisliği bölümü mezunu

Tools

Primavera P6

MS Office

Jobbeschreibung

Şirketimizin Türkmenistan’da yapımını üstlendiği endüstriyel tesis projesinde görevlendirilmek üzere Planlama Şefi aramaktayız.

1993 yılında kurulan Rönesans Holding, bugün Türkiye, Avrupa, Orta Asya ve Afrika’yı kapsayan geniş bir coğrafyada; inşaat, gayrimenkul, enerji, endüstri ve sağlık alanlarında ana müteahhit ve yatırımcı olarak faaliyet göstermektedir.

40.000’i aşkın çalışanı ve 60’tan fazla milletten oluşan güçlü ve çok kültürlü ekibiyle Rönesans, dünyanın en büyük müteahhitlik şirketleri arasında yer almakta; sürdürülebilir bir gelecek inşa etme vizyonuyla yenilikçi ve küresel ölçekteki mühendislik projelerini hayata geçirmeye devam etmektedir.

Adaylardan Beklentilerimiz

• Üniversitelerin İnşaat/Endüstri/Elektrik/Makine Mühendisliği bölümünlerinden mezun,
• Büyük ölçekli üstyapı, altyapı veya endüstriyel tesis projelerinde en az 8 yıl toplam, planlama alanında en az 5 yıl yönetim tecrübesi bulunan,
• İngilizce bilgisi: Sözleşme okuyacak, uluslararası toplantıları yönetecek ve yabancı firmalara sunum yapacak düzeyde akıcı mesleki İngilizce (ilave Rusça bilgisi de tercih sebebidir),
• En az bir EPCC projesinde Planlama işlerini projenin başından sonuna kadar yürütmüş olan,
• MS Office programlarına hâkim,
• Primavera P6 programını iyi derecede kullanabilen,
• Raporlama (günlük, haftalık, aylık ilerleme raporları, sapma analizleri, S-Curve, CPM ve EVM vb.) konularına hakim,
• Gecikme analizleri konusuna hakim,
• Disiplinler arası koordinasyonun sağlanması
• İnşaat işlerinin yanı sıra mekanik, elektrik, borulama, enstrümantasyon, sabit ve döner ekipmanlar ve devreye alma (Commissioning) disiplinleri içerisindeki iş adımlarına hakim,
• Sistemli, ekip çalışmasını organize edebilen, disiplinli ve dinamik,
• Ekibinde yer alacak Planlama mühendislerini mesleki olarak geliştiren ve yönlendiren.

Biz Neler Sunuyoruz?

• Performans ve başarıyı destekleyen prim uygulamaları
• Kapsamlı yan haklar ve çalışan destek uygulamaları
• Özel Sağlık Sigortası kapsamında çalışanlarımızı destekleyen sağlık uygulamaları
• Mesleki ve kişisel gelişimini destekleyen eğitim ve gelişim programları

Çeşitlilik ve Eşitlik Beyanımız

Rönesans Holding, şirketlere stratejilerini ve operasyonlarını evrensel insan hakları, çalışma, çevre ve yolsuzlukla mücadele ilkelerine uygun hale getirmeye ve toplumsal hedefleri ilerletecek önlemler almaya çağıran BM Küresel İlkeler Sözleşmesi'nin imzacıları arasında yer almaktadır ve Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi çerçevesinde evrensel kabul görmüş beyanlara dayalı ilkeleri benimser.

Rönesans Holding, ana ilkeleri olan dürüstlük, rekabetçilik ve yenilikçilikten ödün vermeden şeffaf ve etik değerleri gözeterek insan kaynakları uygulamalarında eşitliği sağlamayı amaçlayan bir işverendir.

Tüm başvurular cinsiyet, dil, din, ırk ve etnik kökene bakmaksızın fırsat eşitliğine göre değerlendirilir ve ayırımcılık yapılmaz.