LCW Cafe Vardiya Müdürü - Malatya Kışla Cadde

LC Waikiki; Battalgazi; On-site; TRY 180,000 - 280,000; Full time

Job summary

LC Waikiki Malatya Kışla Cadde mağazasında açılacak LCW Cafe için Vardiya Müdürü arıyoruz. En az lise mezunu ve kahve sektöründe yöneticilik deneyimi olan adaylar değerlendirilecektir.

Malatya'da ikamet eden, müşteri odaklı, güler yüzlü ve iletişim becerileri güçlü adaylar tercih edilir. Vardiya planlaması ve kasa/nakit yönetimi bilgisi avantaj sağlar.

Qualifications

• Lise mezunu olmak.
• Gıda içecek ve kahve sektöründe yönetici olarak en az 2 yıl deneyim.
• Malatya'da ikamet etmek.
• Müşteri memnuniyetine odaklı olmak, güler yüzlü iletişim.
• Öğrenmeye ve gelişime açık olmak.

Responsibilities

• Mağazanın ürün ve stok takibini yapmak, günlük operasyonu yürütmek.
• Yüksek hizmet kalitesinin korunması için gerekli organizasyon ve koordinasyonu sağlamak.
• Kendisine bağlı ekibi etkin yönetmek için vardiya programı hazırlamak.
• Kasa işlemlerini, nakit akışını ve vardiya kapanışını prosedürlere uygun şekilde yürütmek.

Skills

Güler yüzlü

İletişim becerileri

Takım yönetimi

Vardiya planlama

Education

Lise mezunu

Job description

Malatya Kışla Cadde Mağazamızda yeni açılacak LCW Cafe'de Vardiya Müdürü pozisyonunda görev alacak çalışma arkadaşımızı arıyoruz.

Aradığımız Nitelikler

• En az lise mezunu,
• Yiyecek içecek ve kahve sektöründe yöneticilik alanında en az 2 yıl deneyimli,
• Vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Gıda ve hijyen kurallarına özen gösteren,
• Malatya'da ikamet eden,
• Müşteri memnuniyetine önem veren, güler yüzlü ve iletişimi güçlü,
• Öğrenmeye ve gelişime açık.

Görev ve Sorumluluklar

• Mağazanın ürün ve stok takibi yapmak, günlük operasyonun yürütülmesini sağlamak,
• Yüksek hizmet kalitesinin korunması ve etkin müşteri hizmeti için gerekli tüm organizasyon ve koordinasyonu sağlamak,
• Kendisine bağlı ekibi etkin olarak yönetmek için vardiya programı hazırlamak,
• Kasa işlemlerini, nakit akışını ve vardiya kapanışını prosedürlere uygun şekilde yürütmek.

LC Waikiki olarak değer zincirimiz boyunca çevresel ve sosyal etkilerimizi gözetmeyi; insan haklarına saygılı, etik, sorumlu ve sürdürülebilir bir iş modelini geliştirmeyi ve sürdürmeyi taahhüt ediyoruz.

Bu rolde görev alan kişinin, kendi sorumluluk ve etki alanındaki karar ve uygulamalarda maliyet, kalite ve hız dengesinin yanı sıra kaynak verimliliği, sürdürülebilir materyal kullanımı, sorumlu üretim ve satın alma uygulamalarını, insan haklarını, anayasaya aykırı koşullarını ve etik ilkeleri gözetmesi; ilgili sürdürülebilirlik etkilerinin, risklerinin ve fırsatlarının belirlenmesine, yönetilemesine ve izlenmesine katkı sağlaması beklenmektedir.