İnsan Kaynakları Uzmanı

Casper Türkiye; Ümraniye; On-site; TRY 240,000 - 300,000; Full time

Job summary

Casper Türkiye’de İnsan Kaynakları Uzmanı arayışındayız. Ülkenin önde gelen teknoloji markalarından Casper, İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden adayları tercih ederken, insan kaynakları süreçlerinde deneyimli dinamik bir ekip arıyor.

Üniversite mezunu ve en az 3 yıl İnsan Kaynakları deneyimi olan adaylar, işe alım, oryantasyon, eğitim ihtiyaçları ve performans/değerlendirme süreçlerinde rol alacaklardır.

Qualifications

• İnsan kaynakları alanında en az 3 yıl iş deneyimi sahibi olmak.
• İşe alım ve oryantasyon süreçlerinde aktif rol almak.
• Eğitim ihtiyaçlarını belirlemek, planlamak ve takip etmek.
• Performans değerlendirme ve kariyer yönetimi süreçlerinde çalışmış olmak.

Responsibilities

• İşe alım ve oryantasyon süreçlerinde aktif rol almak
• İş analizi, görev tanımı, iş süreçleri tasarımı ve organizasyon şemalarının güncel olmasını sağlamak
• Organizasyondaki ihtiyaçlara yönelik eğitim ve gelişim ihtiyaçlarını belirlemek, planlamak ve süreci takip etmek
• Performans değerlendirme sisteminin geliştirilmesi ve iyileştirilmesinde aktif rol almak
• Kariyer Yönetimi süreçlerini geliştirmek ve uygulanmasını sağlamak
• Çalışan memnuniyetine yönelik çalışmalar yürütmek

Skills

İK deneyimi 3 yıl

Planlama

Raporlama

İletişim

Ekip çalışması

Education

İlgili bölüm mezunu

Job description

Türkiye’nin teknoloji alanındaki köklü şirketlerinden dijital dönüşüme yön veren markası Casper, 1991 yılında faaliyetlerine başladı. 34.500 metrekare kapalı alan üzerine kurulu, Avrupa ve Orta Doğu’nun en büyük bilgisayar üretim tesislerinden birine sahip olan Casper, bilgisayar ve telefon başta olmak üzere tüm ürünlerinin tasarım ve ARGE süreçlerini kendi mühendisleri ile yürütüyor. Üretim tesisimizde yıllık 1 milyon bilgisayar ve 500.000 telefon üretimi kapasitesi bulunuyor. Uluslararası beğeni kazanan tasarım, malzeme ve renk seçimlerini tasarım ekibimiz ile yürütürken, Türkiye’de tüketiciye özel üretim yapma becerisi olan tek bilgisayar üreticisi olarak kullanıcılara yüzlerce çeşit konfigürasyon imkânı sunuyoruz.

İlham verici projeler, destekleyici çalışma arkadaşları ile iş birliği yapacak ve bizimle keyifle çalışacak “İnsan Kaynakları Uzmanı” arıyoruz.

Aradıklarımız;

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun (tercihen Çalışma Ekonomisi, Psikoloji, Sosyoloji, Endüstri Mühendisliği)
• İnsan kaynakları alanında en az 3 yıl iş deneyimi olan
• İş gücü planlama, organizasyonel yapılanma, ücret ve performans yönetimi, çalışan bağlılığı süreçlerinin takibinde ve projelendirilmesinde görev almış
• Eğitim süreçlerine hâkim
• Sözlü ve yazılı iletişim becerisi yüksek
• Sonuç odaklı, araştımacı ve ekip çalışmasına yatkın
• Planlama, iş takip, raporlama yönü güçlü
• İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden

Sorumlulukların;

• İşe alım ve oryantasyon süreçlerinde aktif rol almak
• İş analizi, görev tanımı, iş süreçleri tasarımı ve organizasyon şemalarının güncel olmasını sağlamak
• Organizasyondaki ihtiyaçlara yönelik eğitim ve gelişim ihtiyaçlarını belirlemek, planlamak ve süreci takip etmek
• Performans değerlendirme sisteminin geliştirilmesi ve iyileştirilmesinde aktif rol almak
• Kariyer Yönetimi süreçlerinin geliştirmek ve uygulanmasını sağlamak
• Çalışanlara yönelik mevcut uygulamaların analiz etmek ve yeni öneriler geliştirmek
• Çalışan memnuniyetine ve motivasyonuna ilişkin çalışmaların yürütmek