İK Ücretlendirme ve Yan Haklar Uzmanı

Koctas; Çekmeköy; On-site; TRY 300,000 - 520,000; Full time

Benefits offered by this job

Çevik Geliştirme Ekibi

Koç Akademi Eğitimleri

Koç Emeklilik Vakfı Üyeliği

Koç Ailem Kart Üyeliği

Tamamlayıcı Sağlık Sigortası

Özel Sağlık Sigortası (Opsiyonel)

Esnek avantajlar

Koç Topluluğu Spor Kulübü

Doğum Günü İzni

Job summary

Koçtaş, ev geliştirme perakendeciliğinde Avrupa liderliğini hedefleyen bir şirkettir. İK Ücretlendirme ve Yan Haklar Uzmanı olarak, ücretlendirme süreçlerini uçtan uca yönetip yeni yan hakları hayata geçiracaksınız.

Ücretlendirme, yan haklar ve iş değerlemesi konularında en az 3 yıl deneyime sahip, SAP HR modülü konusunda yetkin bir profesyonel olarak bütçe koordine etmeye ve yönetsel raporlar üretmeye katkı sağlayacaksınız. Analitik yaklaşımla süreci dijitalleştirme hedefimiz var.

Qualifications

• Üniversitenin ilgili bölümlerinden mezun olmak (tercihen İşletme Mühendisliği veya Endüstri Mühendisliği).
• SAP HR modülüne hakim olmak ve İnsan Kaynakları analitiğini kullanabilmek.
• İş değerleme, ücretlendirme ve yan haklar konularında en az 3 yıl tecrübe.
• Ücret araştırmaları ve kademe yapısı konularında bilgi sahibi olmak.
• MS Office programlarını ileri seviyede kullanmak.
• Analitik düşünme, sonuç odaklı çalışma ve takım çalışmasına yatkınlık.

Responsibilities

• Ücretlendirme ve Yan Haklar süreçlerini uçtan uca yürütmek.
• Yeni yan hak uygulamaları geliştirmek ve prim sistemlerini analiz etmek.
• Piyasa araştırmalarına katılmak, sonuçları analiz etmek ve rekabetçi politikaları belirlemek.
• İş değerleme çalışmalarını Hay Group metodolojisine uygun şekilde tamamlamak.
• Raporlama ve bütçe takibi ile bütçeyi koordine etmek ve raporlamak.
• SAP ve diğer sistemlerle HR süreçlerini dijitalleştirmek ve testleri yürütmek.

Skills

SAP HR

İnsan Kaynakları Analitiği

İnsan Kaynakları Bütçesi

Ücretlendirme

Dijitalleşme ve Raporlama

MS Office

Education

İşletme Mühendisliği

Endüstri Mühendisliği

Tools

SAP

Job description

Koçtaş, ev geliştirme perakendeciliğinde Avrupa'nın lider şirketi Koç Holding ile Kingfisher / B&Q ortaklığıdır. Dünya standartlarında perakendecilik uygulamalarıyla hızla büyüyen Koçtaş’ta, İnsan Kaynakları ve Endüstri İlişkileri Genel Müdür Yardımcılığı'nda seni “İK Ücretlendirme ve Yan Haklar Uzmanı” olarak görmek için başvurunu bekliyoruz.

Senden Ne Bekliyoruz?

Şirket politikalarına paralel şekilde,

• Ücretlendirme ve Yan Haklar süreçlerini uçtan uca yürütmek,
• Yeni yan hak uygulamaları geliştirmek, prim sistemlerini sürekli şekilde gözden geçirip ihtiyaçları analiz etmek ve geliştirmek,
• Piyasa araştırmalarına ve anketlerine katılmak, sonuçları analiz etmek ve rekabeti sürdürebilecek politikaları belirlemek,
• İş değerleme çalışmalarını Hay Group metodolojisine uygun olarak tamamlamak,
• Tüm ücretlendirme ve ödüllendirme süreçlerinin hesaplamalarını ilgili ekiplerle koordine şekilde uçtan uca tamamlamak,
• İnsan Kaynakları bütçesini hazırlamak, koordine etmek ve yıl içerisindeki takibini gerçekleştirmek,
• Çalışan sayısı, çalışan maliyeti gibi parametrelerin gerçekleşenlerinin bütçe ve tahminleme verileriyle uyumunu takip etmek ve raporlamak,
• Koç Holding, Kingfisher, üst yönetim ve iş birimleri tarafından talep edilen anlık ve periyodik raporları hazırlamak,
• İnsan Kaynakları Analitiği süreçlerini ve raporlamaları geliştirmek,
• İnsan Kaynakları Analitiği, İnsan Kaynakları Bütçesi, Ücret ve Yan Haklar süreçlerini SAP ve diğer şirket sistemleri üzerinden Bilgi Teknolojileri ekibi ile koordine şekilde çalışarak dijitalleştirmek, testlerini tamamlamak ve canlıya geçiş sürecini yürütmek,
• Esnek Yan Fayda uygulamasının veri hazırlıklarını yapmak, seçim portalını test etmek ve yayına almak, seçimler sonucu siparişleri ilgili firmalarla koordine etmek.

Neden Sen?

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezunsan (Tercihen İşletme Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği),
• SAP HR modülüne hakimsen,
• İnsan Kaynakları Analitiği, İnsan Kaynakları Bütçesi, Ücretlendirme, Dijitalleşme ve Raporlama konularında en az 3 yıl tecrübe sahibiysen,
• Ücret Araştırmaları, Kademe Yapısı ve İş Değerleme Metodolojileri konusunda bilgiliysen (Tercihen Hay Group),
• MS Office programlarını çok iyi seviyede kullanabiliyorsan,
• Öğrenme ve gelişime açıksan,
• Analitik düşünebiliyor, iş takibi yapıyor ve sonuç odaklı çalışıyorsan,
• Ekip çalışmasını seviyor, birlikte üretmekten keyif alıyorsan,
• Perakende sektörünün dinamiklerini deneyimlemiş veya bu dinamiklere ilgi duyuyorsan

Neden Koçtaş?

• Çevik Geliştirme Ekibi
• Koç Akademi Eğitimleri
• Koç Emeklilik Vakfı Üyeliği
• Koç Ailem Kart Üyeliği
• Tamamlayıcı Sağlık Sigortası
• Özel Sağlık Sigortası (Opsiyonel)
• Esnek avantajlar
• Koç Topluluğu Spor Kulübü
• Doğum Günü İzni

‘’Koçtaş işe alımda fırsat eşitliği sağlar. Tüm başvurular; ırk, cinsiyet, etnik köken, din, yaş, cinsel yönelim, medeni durum, siyasi görüş gözetilmeksizin, toplumsal cinsiyet eşitliği normlarında ve ayrımcılık yapılmadan değerlendirilir. İşe alım ve istihdamda tek ölçü olarak işe uygunluk vasfı aranır.’’