İK İş Ortağı

Kayalar Kimya A.S.; Tuzla; On-site; TRY 80,000 - 100,000; Full time

Job summary

Bir kimya şirketi, insan kaynakları süreçlerini yönetecek bir uzman arıyor. Bu pozisyon için gerekli olanlar arasında üniversite diploması, en az 3 yıllık deneyim ve iyi derecede İngilizce bilgisi yer alıyor. Adayların analitik düşünme becerisine sahip olmaları ve takım çalışmasına yatkın olmaları bekleniyor.

Qualifications

• İnsan kaynakları süreçlerinde en az 3 yıl deneyim.
• Sistem kurma, geliştirme ve planlama becerisinin olması.

Responsibilities

• İşe alım ve işten çıkış süreçlerinin yürütülmesi.
• Eğitim planlaması ve performans yönetimi süreçlerinde aktif rol alınması.
• Teknik pozisyonlarda işe alım süreçlerinin yönetimi.
• İnsan kaynakları ile ilgili raporların hazırlanması.
• Yeni pozisyon açılması veya görev değişiklikleri için görev tanımlarının hazırlanması.
• Üniversite kariyer günlerine katılım.
• Yeni İnsan Kaynakları projelerine destek verilmesi.
• Çalışan memnuniyeti anketlerinin hazırlanması ve raporlanması.

Skills

İngilizce bilgisi

MS Office uygulamaları

Analitik düşünme

İletişim becerileri

Takım çalışmasına yatkınlık

Education

Üniversite mezunu

Job description

Üretim hayatına 1976 yılında başlayan Kayalar Kimya, son teknolojiyle donatılmış, en ileri otomasyon sistemine sahip tesislerinde stabil ve güvenilir bir üretim ortamı sağlamaktadır. Avrupa’nın en büyük mobilya boya ve vernik üreticilerinden biri olan Kayalar Kimya, sektörünün dünya çapında en prestijli şirketlerini belirleyen Coatings World listesine 2022 yılında 72. sıradan girmiştir. 55'e yakın ülkeye gerçekleştirdiği ihracat performansı ile Türkiye İhracatçılar Meclisi tarafından üst üste “İhracatın Yıldızı” ödülüne değer bulunan Kayalar Kimya, 2016 yılından bu yana TURQUALITY kapsamına alınmıştır. ARGE Yatırımları, iştirakleri ve ihracat hacmi ile ülke ekonomisine güç veren Kayalar Kimya, ARGE laboratuvarlarında yeni değerler yaratarak, uzun vadeli sürdürülebilir büyüme sağlamaktadır. Kayalar Kimya, çatısı altında yer alan mobilya boya ve vernikleri alanında Genç, inşaat boyaları alanında Düfa, Sanayi boyaları sektöründe Genç Noroo, dış cephe ahşap koruma sistemlerinde Woodsol markalarıyla faaliyetlerine devam etmektedir.

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynakları süreçlerinde en az 3 yıl deneyimli,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• MS Office uygulamalarında yetkin,
• Sistem kurma, geliştirme, planlama ve organizasyon konularında güçlü,
• Analitik düşünebilen, problem çözme becerisi yüksek,
• Takım çalışmasına yatkın, iletişim becerileri gelişmiş.

İş Tanımı

• İşe alım ve işten çıkış süreçlerinin yürütülmesi ve takibi,
• Eğitim planlaması, oryantasyon, performans yönetimi ve çalışan gelişimi süreçlerinde aktif rol alınması,
• Özellikle teknik pozisyonlarda işe alım süreçlerinin yönetilmesi,
• İnsan kaynaklarıyla ilgili haftalık ve aylık raporların hazırlanması,
• Yeni pozisyon açılması veya görev değişikliği durumlarında görev tanımlarının hazırlanması,
• İşveren markasını destekleyici çalışmalar kapsamında üniversite kariyer günlerine katılım,
• Yeni İnsan Kaynakları projelerinin araştırma ve geliştirme çalışmalarına destek verilmesi,
• Çalışan memnuniyeti anketlerinin hazırlanması, uygulanması ve raporlanması.