HR Administrator

Borr Drilling; Singapore; On-site; SGD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise internationale de forage à Singapour recherche un Administrateur RH. Vous serez le point de contact principal pour les questions relatives aux RH, gérerez les documents et maintiendrez les dossiers du personnel. Le rôle nécessite une bonne connaissance des lois du travail de Singapour et d'excellentes compétences interpersonnelles.

Qualifications

• Expérience antérieure comme Administrateur RH ou rôle pertinent.
• Bonne connaissance de l'Employment Act de Singapour et des lois du travail.
• Capacité à gérer les relations et la communication efficace.

Responsibilities

• Organiser et maintenir les dossiers du personnel.
• Mettre à jour les bases de données internes et créer des rapports sur les indicateurs RH.
• Gérer les relations employé et les requêtes liées aux RH.

Skills

Communication

Organisation

Interpersonal Skills

Tools

HR Software

Job description

As the HR Administrator, you will be the first point of contact for HR-related queries from employees and external partners. Your duties include managing HR documents, maintaining personnel records, and updating internal databases.

Responsibilities

• Organise and maintain personnel records
• Update internal databases (HR software)
• Create reports on HR metrics (e.g. attrition)
• Manage employee relations and queries on HR-related issues
• Manage stationery, uniform inventory
Assist the HR Manager in HR projects/events

Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role:

• Prior work experience as a HR Administrator or relevant role
• Experience with HR software
• Good knowledge of Singapore Employment Act and Labour Laws
• Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively with employees at all levels of the organization
• Resourceful, good organisational skills, ability to prioritise tasks