Värvningsansvarig Barnfonden

Barnfonden; Malmö kommun; Hybrid; SEK 420,000 - 540,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybridarbete

Job summary

Barnfonden i Malmö söker en Värvningsansvarig som kombinerar siffror och analys med praktisk uppföljning för att öka antalet faddrar och månadsgivare. Du arbetar nära marknad, kommunikation och givarservice och samverkar med externa leverantörer.

Du har akademisk bakgrund inom ekonomi, stark Excel-kompetens och vana vid datadrivet arbete mot uppsatta KPI:er och mål. Hybridarbete erbjuds i en liten men internationellt sammanhang.

Qualifications

• Minst 1–2 års erfarenhet av värvning eller fundraising.
• God förståelse för marknadsföring och kundanskaffning.
• Mycket goda kunskaper i Excel och dataanalys.

Responsibilities

• Ansvara för och utveckla värvning av faddrar och månadsgivare.
• Följa upp och prognostisera resultat, kostnader och KPI:er.
• Analysera givardata och omvandla insikter till förbättringar.
• Planera och följa upp aktiviteter i olika kanaler.
• Samarbeta med externa leverantörer samt benchmarka aktörer.

Skills

Analytisk

Resultatorienterad

Excel kunnig

KPI-uppföljning

CRM-kunskaper

Budgetplanering

Teamarbete och kommunikation

Education

akademisk bakgrund inom ekonomi

Tools

CRM-system

AI-verktyg

Job description

Bli Värvningsansvarig hos Barnfonden i Malmö och förvandla siffror och analys till fler faddrar och månadsgivare, tryggare barn och en bättre framtid. Din insats kommer göra verklig skillnad.

Om Barnfonden

Barnfonden är en partipolitiskt och religiöst obunden barnrättsorganisation som grundades i Malmö 1991. Vi arbetar för att fler barn ska få en trygg uppväxt och en bättre framtid, med ett särskilt fokus på barn som lever i områden drabbade av klimatförändringar, krig och katastrofer.

Vi är en del av ChildFund Alliance, ett internationellt nätverk av barnrättsorganisationer som tillsammans arbetar i 66 länder och stödjer omkring 36 miljoner barn och familjer världen över.

På vårt kontor i centrala Malmö arbetar omkring 22 medarbetare. Hos oss är vägen mellan idé och genomförande kort och du får stora möjligheter att påverka hur vi utvecklar vårt insamlings- och marknadsarbete. Barns rättigheter, barns trygghet, omtanke om miljö och klimat samt jämställdhet och inkludering är centrala delar i vårt arbete.

Om rollen

Som Värvningsansvarig ingår du i avdelningen Finansiering & Engagemangoch rapporterar till avdelningschefen.

Du har ett övergripande ansvar för Barnfondens arbete med att värva nya faddrar och månadsgivare på ett kostnadseffektivt sätt och med hög kvalité. Barnfonden använder sig av en extern leverantör för värvning men samtliga uppföljningar och analyser görs av Värvningsansvarig.

Du arbetar nära kollegor inom bland annat marknad, kommunikation och givarservice och har löpande kontakt med externa partners och leverantörer.

Dina huvudsakliga ansvarsområden

I rollen kommer du bland annat att:

• ansvara för och utveckla Barnfondens arbete med värvning av nya faddrar och månadsgivare

• följa upp, analysera och prognostisera värvningsresultat, kostnader och relevanta KPI:er

• analysera givardata och omsätta insikter till konkreta förbättringar inom värvning och givarvård

• initiera, genomföra och följa upp värvnings- och insamlingsaktiviteter i olika kanaler

• ansvara för samarbetet med externa värvningsleverantörer samt löpande benchmarka nya aktörer och möjligheter på marknaden

• genomföra återkommande höjningsaktiviteter riktade till befintliga givare.

• identifiera och utveckla aktiviteter riktade till givare som ännu inte har ett löpande givande

• bidra aktivt till Barnfondens marknadsplan och utvecklingen av ett effektivt och datadrivet marknadsarbete

• stödja chefen för finansiering och engagemang i budgetarbete, prognoser och kostnadsuppföljning

• samordna inköp och produktion av värvningsmaterial

• bidra till utvecklingen av CRM, betalflöden och andra plattformar som används i arbetet med våra givare.

Vem söker vi?

Vi söker dig som är både analytisk och handlingskraftig. Du gillar siffror och uppföljning, men vill inte bara analysera – du vill använda resultaten för att förändra, testa och förbättra.

Du är van vid att driva flera aktiviteter parallellt och att arbeta med kravställning för externa leverantörer.

Vi tror att du har:

• en akademisk bakgrund som marknadsekonom eller ekonom. Alternativt annan relevant utbildning eller arbetslivserfarenhet.

• erfarenhet av värvning, fundraising, marknadsföring, försäljning, kundanskaffning eller liknande

• mycket goda kunskaper i Excel är ett krav. Du är en van användare och kan självständigt arbeta med större datamängder, avancerade formler, pivottabeller och analys.

• god systemvana, särskilt inom CRM-system och aptit för AI och nya digitala verktyg.

• erfarenhet av att arbeta mot tydliga mål och KPI

• god analytisk förmåga och vana att arbeta med uppföljning, statistik och prognoser

• erfarenhet av att projektleda kampanjer eller andra marknads- eller försäljningsaktiviteter

• god kommunikativ förmåga och lätt för att samarbeta med olika delar av en organisation

• god erfarenhet av budgetplanering, prognostisering och budgetutvärdering

• mycket god svenska och god engelska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har erfarenhet av insamling, medlemsvärvning, eller liknande verksamhet.

Erfarenhet från ideell sektor är positivt, men inget krav.

För att trivas hos oss

Vi tror att du är en person som tycker om att ta ansvar och driva arbetet framåt. Du är intresserad av siffror och de insikter de ger.

Du arbetar prestigelöst och trivs i en organisation där vi hjälps åt över avdelningsgränser och ansvarsområden.

Du delar Barnfondens engagemang för barns rättigheter och vår ambition att använda våra resurser så effektivt som möjligt för att skapa största möjliga effekt.

Varför Barnfonden?

Varje ny fadder och månadsgivare innebär ökade möjligheter för Barnfonden att bedriva långsiktigt arbete för barns rätt till bland annat utbildning, hälsa, rent vatten, trygghet och en hållbar framtid.

Du blir en del av en liten organisation med stort internationellt sammanhang, engagerade kollegor och korta beslutsvägar.

Barnfondens kontor ligger centralt i Malmö med möjlighet till hybridarbete. För rätt kandidat är vi öppna för möjligheten att vara baserad i Stockholmsområdet.

Om tjänsten

Anställningsform: Tillsvidareanställning (med inledande 6 månaders provanställning)

Tjänstegrad: 100%

Arbetsplats: Hybrid