Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Säkerhetspolisen söker utbildare inom polisoperativa ämnesområden. Placering är huvudkontoret i Solna och arbetet sker on-site med möjlighet till resor inom och utanför Sverige. Sökande bör vara polis eller ha försvarsmaktsutbildning samt livvaktserfarenhet och svenska som modersmål. Ansökan senast 2026-11-18.
Vi värdesätter pedagogiskt och coachande förhållningssätt, god samarbetsförmåga och hög säkerhetsmedvetenhet. Tillträde efter säkerhetsprövning och sex månaders provanställning erbjuds.
Att säkerställa att våra medarbetare har rätt kompetens är av yttersta vikt för Säkerhetspolisen. Är du polis och har erfarenhet av utbildning? Är du kommunikativ och trivs i en coachande roll? Då kan du vara vår nästa utbildare inom polisoperativa ämnesområdet. Välkommen med din ansökan!
Sista ansökningsdag: 2026-11-18
Som utbildare ingår du i den polisoperativa utbildningsverksamheten. Tillsammans med erfarna och kunniga kollegor ansvarar du för all myndighetsgemensam polisoperativ utbildning inom myndighetens personskyddsutbildning samt polisiär fortbildning (PolKon).
Du planerar, samordnar, genomför och utvärderar utbildningar. Tillsammans med dina kollegor arbetar du såväl med vidareutveckling av utbildningar generellt som med utbildningar inom specifika ämnesområden. Du bidrar även till verksamhetens interna fortbildning och kunskapsöverföring.
I rollen samverkar du med utbildningsbeställare internt och ditt uppdrag innefattar även att kvalitetssäkra och samverka med externa samarbetspartners.
Din placering är på huvudkontoret i Solna och arbetet utförs på plats, vilket innebär att du inte har möjlighet att arbeta på distans. Resor inom och utanför Sverige kan förekomma.
Det är endast du som uppfyller nedanstående krav som kan bli aktuell för tjänsten.
Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:
Vi söker en medarbetare som vill ingå i en driven och kreativ utbildningsverksamhet där verksamhetens framgångar värderas högre än individuella prestationer.
Vi förutsätter att du har ett genuint intresse för utbildning och får energi av att utbilda andra. Du har ett pedagogiskt, coachande och ödmjukt förhållningssätt och har lätt för att ta in nya perspektiv och idéer. För att trivas i rollen krävs en stark känsla för kamratskap och en god samarbetsförmåga. Vi ser också att du har hög förmåga att självständigt och tillsammans med kollegor driva och komma i mål med utvecklingsprojekt.
I rollen kommer du att ha ett stort eget ansvar för olika delar av verksamhetens uppdrag varför vi söker dig som är självgående, ansvarstagande och lösningsorienterad samt är van vid att organisera och planera ditt arbete för bästa resultat.
Säkerhetspolisen ställer höga krav på säkerhet och sekretess, därför förutsätter vi att du har ett högt säkerhetsmedvetande.
Säkerhetspolisen prioriterar alla medarbetares goda hälsa och strävar efter balans mellan arbete och privatliv. Hos oss utövar du friskvård på arbetstid och vi erbjuder individuell träning och gruppträning i egna träningslokaler på vårt huvudkontor i Solna. Därutöver erbjuds alla medarbetare ett individuellt friskvårdsbidrag som går att utnyttja enligt Skatteverkets gällande regler för friskvårdsbidrag för motions- eller friskvårdsaktiviteter.
Som anställd vid en statlig myndighet har du fler semesterdagar än på många andra arbetsplatser. Till och med det år du fyller 29 har du 28 dagar semester per år. Från och med det år du fyller 30 har du 31 dagar semester och från och med det år du fyller 40 har du 35 dagar semester.
Utöver statlig tjänstepension (PA 16) har Säkerhetspolisen ett lokalt avtal som ger alla anställda en extra månatlig pensionsavsättning, som motsvarar ungefär en halv månadslön per år. Vid föräldraledighet får du en extra föräldralön som innebär omkring 90 procent av din lön. I anställningsavtalet ingår även extra försäkring som ger ekonomiskt skydd för make, maka, registrerad partner, sambo och barn.
Anställning vid Säkerhetspolisen innebär inplacering i säkerhetsklass som kräver svenskt medborgarskap. För anställning krävs också godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.
Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.
I den här rekryteringen använder vi arbetspsykologiska tester.
Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.