Senior Recruitment Consultant

The Adecco Group; Stockholms kommun; On-site; SEK 650,000 - 850,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexibel arbetsmiljö

Kollektivavtal & anställningsvillkor

Tillväxt- och utvecklingsmöjligheter

Utvecklingsprogram

Internationell karriär

Job summary

Adecco Stockholm söker en Senior Rekryteringskonsult som kombinerar rekryteringsexpertis med försäljning. Du driver egna processer, utvecklar kundrelationer och levererar skräddarsydda rekryteringslösningar med fokus på lönsamhet.

Du arbetar nära kunder på den lokala marknaden och bidrar till Adeccos tillväxt. Du har flera års erfarenhet av kompetensbaserad rekrytering, erfarenhet av sökverktyg och testverktyg, samt god förmåga att kommunicera på svenska och engelska.

Qualifications

• Minst tre års erfarenhet av rekryteringskonsult med eget säljansvar inom tjänstemannaområdet.
• Goda resultat i att uppnå budget- och försäljningsmål samt etablerat nätverk i Stockholmsområdet.
• Gedigen kompetens inom kompetensbaserad rekrytering och att hantera flera parallella processer.

Responsibilities

• Identifiera nya affärsmöjligheter och etablera nya kundsamarbeten genom prospektering och kunddialog.
• Erbjuda rådgivande, skräddarsydda rekryteringslösningar, förhandla avtal och skriva offerter.
• Driva kompetensbaserade rekryteringsprocesser från start till mål och stödja med search/assessment/second opinion.
• Bidra till att stärka Adeccos varumärke och lokala närvaro samt bygga långsiktiga kundrelationer.
• Utveckla säljstrategi och rekryteringsprocess tillsammans med teamet.

Skills

Affärsdriven

Resultatorienterad

Svenska & engelska kommunikation

Prospektering & kunddialog

Nätverksbyggande

Education

HR/ekonomi eller beteendevetenskaplig utbildning

Tools

LinkedIn Recruiter

Assessio

Job description

Senior Rekryteringskonsult till Adecco Stockholm

Vill du bli en del av ett av världens största och mest välrenommerade HR- och rekryteringsföretag? Har du gedigen erfarenhet av kompetensbaserad rekrytering och B2B-försäljning, och trivs som bäst när ingen dag är den andra lik? Vi söker nu en erfaren och affärsinriktad Senior Recruitment Consultant som vill vara med och bidra till vår fortsätta framgång – missa inte chansen att växa med oss på Adecco!

Om rollen

Som Senior Rekryteringskonsult på Adecco får du det bästa av två världar – en affärsdriven roll där du kombinerar dina specialistkunskaper inom rekrytering med försäljning och kundutveckling. Du ansvarar självständigt för att driva och genomföra egna rekryteringsprocesser från start till mål, samtidigt som du arbetar aktivt med att identifiera och bearbeta nya kunder samt vidareutvecklar befintliga kundsamarbeten. Du arbetar nära dina kunder på den lokala marknaden och blir en rådgivande partner i deras kompetensförsörjning.

Dina ansvarsområden inkluderar:

• Identifiera nya affärsmöjligheter och etablera nya kundsamarbeten genom en självständig prospektering, mötesbokning och kunddialog.
• Arbeta rådgivande och erbjuda skräddarsydda rekryteringslösningar utifrån kundens behov, inkl. att förhandla avtal, skriva offerter och säkerställa god lönsamhet i leveransen.
• Driva och kvalitetssäkra kompetensbaserade rekryteringsprocesser till våra kunder från start till mål, samt bistå med delmoment såsom search, second opinion, assessment/case/tester etc.
• Bidra till att stärka Adeccos varumärke och närvaro på din lokala marknad.
• Säkerställa hög kundnöjdhet och hållbara, långsiktiga kundrelationer.
• Bidra till att utveckla vår säljstrategi och rekryteringsprocess.

Här får du stor frihet att påverka din vardag, dina affärer och din egen utveckling – samtidigt som du har roligt längst vägen!

Vem är du?

Vi söker dig som har:

• Minst tre års erfarenhet av att arbeta som rekryteringskonsult med eget säljansvar inom tjänstemannaområdet och den privata sektorn. Med fördel har du rekryterat inom olika branscher/affärsområden, såväl chefer som specialister.
• Dokumenterat goda resultat av att uppnå sina budget- och försäljningsmål. Med fördel har du ett stort och etablerat nätverk av både kunder och kandidater i Stockholmsområdet.
• Gedigen kunskap om kompetensbaserad rekrytering och god vana att arbeta strukturerat med flera parallella rekryteringsprocesser.
• Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska i både tal och skrift.
• God systemvana och lätt för att lära dig nya digitala verktyg. Du är mycket van av search och användandet av Linkedin Recruiter.
• God vana att arbeta med olika testverktyg (med fördel Assessio som är den testleverantör Adecco använder)
• Erfarenhet av försäljning, nykundsbearbetning och nätverksbyggande.

Det är meriterande om du dessutom har:

• Akademisk examen inom HR, ekonomi, beteendevetenskap eller motsvarande.

Som person är du affärsdriven, relationsskapande och lösningsorienterad. Du motiveras av att skapa värde för både kund och kandidat, och har förmågan att kombinera kvalitet i leverans med ett starkt resultatfokus. Vidare är du van att arbeta metodiskt, strukturerat och med en hög aktivitetsnivå. Du är uthållig och hittar självständigt nya vägar och metoder för att driva ditt arbete framåt.

Tjänsten är på heltid med placering på Adeccos kontor i Stockholm. Du kommer direktrapportera till Area Branch Manager. Önskad start så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid.

Varför Adecco?

Vi är en del av The Adecco Group, en global koncern verksam i över 60 länder. I Sverige har Adecco funnits sedan 1992 och är en väletablerad aktör nationellt. Hos oss får du kraften av ett välkänt varumärke i ryggen och blir en del av ett engagerat, affärsdrivet och stöttande team.

Vi erbjuder dig:

• En flexibel arbetsmiljö där du får påverka din vardag och dina affärer
• Kollektivavtal, trygga anställningsvillkor och ett fördelaktigt förmånspaket
• Tydliga tillväxtplaner och en innovativ företagskultur
• Interna utvecklingsprogram och utbildningar
• Möjlighet till internationell karriär

Redo att ta nästa kliv?

Vi ser fram emot din ansökan senast 2026-09-27. Urval sker löpande och annonsen kan komma att stängas ned innan sista ansökningsdag. Med anledning av GDPR tar vi inte emot ansökningar via mail.
Frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen? Välkommen att kontakta Area Branch Manager Richard Grendler på [e-mail].
Varmt välkommen med din ansökan!