Consigue una respuesta de este empleador
Tu currículum y tu carta de presentación, adaptados exactamente a lo que buscan contratar.
ICA Sverige söker en Senior Data Scientist som driver data science-projekt från idé till produktion och levererar affärsnyttiga lösningar.
Du mentorer juniora kollegor, samarbetar nära Data Engineers och affärsrepresentanter, och ansvarar för hela dataflödet från insamling till modellering och implementering.
Vill du använda data och AI för att lösa affärskritiska utmaningar som påverkar miljontals kundmöten varje dag? Som Senior Data Scientist på ICA Sverige får du arbeta nära verksamheten och utveckla datadrivna lösningar för flera av ICAs verksamheter.
SomSenior Data Scientistkommer du att vara en nyckelspelare inom vårt Data Science-team. I din roll ansvarar du för att driva data science-projekt från konceptstadiet till produktion, samt säkerställa att lösningarna ärtekniskt effektiva och i linje med verksamhetens krav. Du förväntas även vara en mentor för juniora kollegor och bidra till att höja den tekniska nivån inom teamet, men också se till att lösningarna inte bara fungerar tekniskt utan också levererar maximalt affärsvärde.
Det betyder att du kommer att:
Vi söker dig som har lång erfarenhet och djup kunskap inom data science och maskininlärning. Du har tidigare arbetat i seniora roller där du lett komplexa data science-projekt från idé till produktion och har erfarenhet av att arbeta med affärskritiska frågor.
Vi sergärnaatt du har:
Som person är du analytisk, nyfiken och lösningsorienterad med ett starkt eget driv. Du har en förmåga att kommunicera och anpassa tekniska insikter till affärsnytta för både tekniska och icke-tekniska stakeholders samt delar med dig av din kunskap till mer juniora kollegor. Du kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift.
För frågor om tjänsten, kontakta rekryterande chef Ola Ottosson, ola.ottosson@ica.se och för frågor om processen, kontakta rekryterare Josefine Åsmyr, josefine.asmyr@ica.se.
ICA ska spegla våra kunder och samhället, vi strävar därför efter att anställa människor med olika bakgrund, kompetenser, kunskap och erfarenheter. Om roller kräver det så behöver du genomgå tester, bakgrundskontroller och drogtestning innan anställning.