Rekryterings Partner (R0040600)

Polyfil; Sandvikens kommun; Hybride; SEK 450 000 - 600 000; Plein temps

Résumé du poste

Polyfil i Sandviken söker en rekryteringspartner för att driva rekryteringsprocesser och stödja chefer. Rollen omfattar både rekrytering och employer branding. Den idealiska kandidaten har erfarenhet av att arbeta självständigt och effektivt med komplexa stakeholders.

Du erbjuds hybridarbetsmodell och möjligheten att bidra till utveckling av rekrytering och kvalitet i organisationen. Vi värdesätter initiativtagande och praktisk erfarenhet.

Qualifications

• Gediget praktisk erfarenhet av rekryteringsprocesser end-to-end.
• Erfarenhet från in house-rekryteringsfunktion.
• Förmåga att arbeta med komplexa stakeholders.

Responsabilités

• Driva rekryteringsprocesser och ta ägandeskap.
• Konsultativt stöd till chefer kring urval och tillsättning.
• Identifiera och driva lokala utvecklingsprojekt.

Connaissances

Självständigt driva rekryteringsprocesser

Erfarenhet av att rekrytera tjänstemän

Förmåga att skapa struktur

Kommunikation på svenska och engelska

Formation

Universitets- eller högskoleutbildning

Outils

Assessment verktyg

Description du poste

Vill du bidra till att utveckla arbetssätt, kvalitet och arbetsgivarvarumärke i en organisation i förändring? Hos Alleima får du en verksamhetsnära roll där du gör verklig skillnad varje dag. Du blir en tongivande kollega i ett team om fyra personer bestående av rekryterare och en employer branding specialist Vi ser fram emot din ansökan.

Om rollen

I den här rollen är du en trygg och självständig partner till rekryterande chefer genom hela rekryteringsprocessen. Du blir en del av en rekryteringsfunktion som ansvarar för rekrytering av både kollektivanställda och tjänstemän, employer branding och studentrelationer, samtidigt som den stöttar den svenska verksamheten i operativa rekryteringsfrågor och driver lokal utveckling utifrån verksamhetens behov. Rollen är placerad i Sandviken och erbjuds i ett hybridupplägg. Resor till Stockholm och Hallstahammar kan förekomma och går att planera i förväg.

• Självständigt driva rekryteringsprocesser av specialister, experter och chefer. I din roll tar du fullt ägandeskap för tidslinje och kvalitet i processerna.
• Vara konsultativt stöd till rekryterande chefer inom kravprofil, urval, intervju, assessment, referenstagning och tillsättning.
• Aktivt identifiera och driva lokala utvecklingsprojekt och utbildningsaktiviteter.
• Delta och supporta på lokala och nationella employer branding aktiviteter.
• Delta i svenska och globala utvecklingsinitiativ kopplat till rekrytering och agera som en lokal förändringsledare i linje med Alleimas principer för kvalitativ rekrytering och talangattraktion.

Vem är du?

Vi söker dig som har gedigen praktisk erfarenhet av att självständigt driva rekryteringsprocesser end-to-end, med förmåga att skapa struktur, hålla tempo, göra väl avvägda bedömningar. Du har erfarenhet av att rekrytera tjänstemän, särskilt specialister och experter, och du är trygg i att arbeta med chefsrekryteringar samt använda assessment verktyg. Erfarenhet från en in house-rekryteringsfunktion är starkt meriterande, liksom av att bidra till utveckling av rekryteringsarbetssätt i en organisation i förändring, är mycket värdefullt i rollen.

Du behöver också vara van vid att arbeta med och påverka komplexa stakeholders samt kunna bidra med perspektiv från andra bolag för att jämföra, kalibrera och höja standarden i hur rekrytering bedrivs.

Du arbetar strukturerat och välorganiserat, samarbetar väl med andra och är proaktiv i att identifiera och driva förbättringar. Du är tydlig och trygg i dialogen med stakeholders även när situationer är utmanande, och du är förändringsorienterad med ett naturligt förhållningssätt som early adopter.

Universitets- eller högskoleutbildning är meriterande, men din praktiska erfarenhet väger tyngre än formell utbildning. Du behöver kunna kommunicera väl i tal och skrift på både svenska och engelska. Hos oss värdesätter vi människor som får saker att hända och som vill omsätta idéer i handling. Samtidigt blir du en del av en miljö där människor stöttar varandra och där varje insats räknas.

Vad du kan förvänta dig av oss

• En viktig roll där du får använda din erfarenhet i praktiken och bidra till att stärka rekrytering, kvalitet och arbetssätt i den svenska organisationen
• En stöttande miljö och stark gemenskap där varje individ blir sedd, uppskattad och får möjlighet att bidra
• Möjligheter att utvecklas i en verksamhet i rörelse, med hybridupplägg och en vardag nära både operativ leverans och långsiktig utveckling