Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Uppsala universitet söker en postdoktor inom probabilistiska metoder för foundation- och world-modeller vid avdelningen för beräkningsvetenskap (TDB) och SciLifeLab. Du kommer arbeta med osäkerhetsmedvetna modeller och generativa modeller i en internationell miljö.
Positionen erbjuder forskning i ett starkt tvärvetenskapligt sammanhang med tillgång till GPU-resurser och samarbete inom eSSENCE och SciLifeLab. Tillträde 1 november 2026 eller enligt överenskommelse.
Vill du arbeta med probabilistisk maskininlärning för nästa generations AI-modeller – osäkerhetsmedvetna foundation-modeller, generativa modeller och world models – med stöd av kompetenta och trevliga kollegor i en internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som postdoktor på Uppsala universitet.
Institutionen för informationsteknologi har en ledande position inom såväl forskning som utbildning på alla nivåer. Vi är idag Uppsala universitets tredje största institution och har i dag drygt 350 anställda varav 120 lärare och 120 doktorander. C:a 5000 grundutbildningsstudenter läser en eller flera kurser vid institutionen varje år.Institutionen deltar också i Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program (WASP).Mer information om oss hittar du på institutionen för informationsteknologis webbplats.
Anställningen är placerad vid avdelningen för beräkningsvetenskap (TDB), en av världens största forskningsmiljöer inom beräkningsvetenskap med omfattande verksamhet inom bl.a. maskininlärning, optimering, vetenskaplig mjukvaruutveckling och högprestandaberäkningar. Avdelningen är en viktig del av e-vetenskapssamarbetet eSSENCE och av Science for Life Laboratory ( SciLifeLab ), en nationell forskningsinfrastruktur med uppdrag att möjliggöra spjutspetsforskning inom livsvetenskaperna i Sverige.
Den som anställs kommer att ingå i forskargruppen Scientific Machine Learning vid TDB och SciLifeLab. Gruppen utvecklar teori, metoder och programvara för datadriven vetenskap, med aktuellt fokus på osäkerhetskvantifiering i stora förtränade modeller (vision-language-modeller), generativa modeller (flow matching, diffusion), simuleringsbaserad inferens samt robust och aktiv inlärning. Gruppen har ett brett nätverk av samarbetspartners och god tillgång till beräkningsresurser via nationella GPU-system (NAISS, t.ex. Berzelius och Arrhenius) och lokal GPU-infrastruktur.
Anställningen erbjuder betydande vetenskaplig frihet inom det centrala temat probabilistiska metoder för foundation-modeller och world models: att göra dem osäkerhetsmedvetna, kalibrerade, robusta och användbara för vetenskapligt beslutsfattande, genom att angripa de utmanande, öppna problem som är mest relevanta för hur sådana modeller används i dag. Du kan föreslå ett eget ämne inom temat eller utgå från något av följande:
Våra motiverande tillämpningar finns inom livsvetenskaperna, där gruppen via SciLifeLab samarbetar inom bl.a. mikroskopi och cellavbildning, läkemedelsutveckling och precisionsmedicin, med tillgång till verkliga, storskaliga och multimodala data. Tyngdpunkten ligger på grundläggande AI/ML-metodbidrag av hög kvalitet, som tillämpningarna kan dra nytta av.
Forskning, publicering och presentation av resultat vid internationella konferenser, bidrag till gruppens öppna programvara samt medverkan i handledning av studenter. En begränsad andel undervisning kan ingå (högst 20 %).
Doktorsexamen i maskininlärning, datavetenskap, beräkningsvetenskap, matematik, statistik eller ett närliggande område, eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen i maskininlärning, datavetenskap, beräkningsvetenskap, matematik, statistik eller ett närliggande område. Examen ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Främst bör den komma ifråga som har avlagt examen för högst tre år sedan. Vid beräkning av ramtiden om tre år är utgångspunkten sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan sådan examen ha avlagts tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, etc.
Dokumenterad forskningserfarenhet av modern djupinlärning – t.ex. generativa modeller, Bayesiansk djupinlärning eller stora förtränade modeller – samt mycket goda programmeringskunskaper i Python och ett modernt ramverk för djupinlärning (t.ex. PyTorch eller JAX) krävs. Goda kunskaper i engelska i tal och skrift krävs. Kandidaten ska tydligt dokumentera en hög grad av självmotivation i ansökan. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper såsom kreativitet, noggrannhet, ett strukturerat arbetssätt samt förmåga att arbeta både självständigt och i team.
Publikationer vid ledande maskininlärnings- eller datorseendekonferenser (NeurIPS, ICML, ICLR, CVPR, AISTATS etc.) är starkt meriterande. Expertis inom Bayesianska metoder, generativa modeller, multimodala modeller, world models eller simuleringsbaserad inferens är meriterande, liksom erfarenhet av storskalig träning på GPU-kluster, öppen programvaruutveckling och tillämpningar inom livsvetenskaperna.
Undervisningserfarenhet är meriterande men inte ett krav. Undervisningserfarenhet kan omfatta t.ex. undervisning, handledning, mentorskap, arbete som hjälplärare, internutbildning eller andra pedagogiska aktiviteter, inom eller utanför högre utbildning. Särskild vikt läggs vid aktiviteter som stödjer studenters lärande inom datavetenskap, informationsteknologi eller närliggande ämnen.
Ansökan måste innehålla:
Anställningen är tidsbegränsad i två år enligt centralt kollektivavtal. Omfattningen är heltid. Tillträde 1 november 2026 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala
Universitetslektor Prashant Singh, prashant.singh@scilifelab.uu.se; Avdelningsföreståndare Elisabeth Larsson, elisabeth.larsson@it.uu.se.
I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med frågor som du besvarar i samband med din ansökan. Svaren kommer att användas som en del i urvalsprocessen.
Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser.
Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd.
Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.
Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.
Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser.
Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet
https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/
Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd.
Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.
Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.
Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se