
Enable job alerts via email!
Generate a tailored resume in minutes
Land an interview and earn more. Learn more
Ett medtech-företag söker duktiga utvecklare med mer än 4 års erfarenhet inom mjukvaruutveckling, cybersäkerhet och medicinteknik. Du kommer arbeta med kunder från små till stora aktörer, bidra till utvecklingen av innovativa produkter och arbeta i en inkluderande och stödjande miljö.
På Prevas tror vi att teknik gör världen bättre genom att bland annat utveckla smarta medtech‑produkter.
Vi söker fler duktiga utvecklare till vårt medtech‑utvecklingshus, där denna del består bland annat av mjukvaruutvecklare, projektledare, systemarkitekter, compliance personer, industridesigners och UX designers.
Vi söker dig med gedigen mjukvaruutvecklingserfarenhet, mer än 4 års erfarenhet, som även har erfarenhet av att utveckla och implementera:
Du är van vid att diskutera system och SW‑arkitektur samt riskhantering för att hitta det “bästa” sättet att realisera en produkt. Du har intresse för och erfarenhet av att jobba med medicinteknik.
Arbetsuppgifterna som konsult i vårt team är väldigt varierande, då våra kunder är allt från små innovativa bolag med en produktidé och frågor om hur de ska få den CE‑märkta, till stora globala aktörer med flera produkter på marknaden. På vårt kontor i Sundbyberg och Slussen är vi extra stolta över vår inhouse‑verksamhet, där vi utvecklar produkter åt kunder enligt vårt eget ISO 13485‑certifierade kvalitetsledningssystem.
Eftersom konsultrollen är bred och kan variera beroende på uppdrag, önskar vi att du har erfarenhet från några av dessa områden och är nyfiken på att utvecklas inom fler:
Erfarenhetsnivå: >4 år
För oss är gemenskap och delaktighet viktigt där alla bidrar med sin kunskap i en lärande miljö. Trivs du att arbeta i en familjär atmosfär där vägen från idé till handling är kort och möjligheten att göra skillnad stor så är Prevas något för dig. Vi erbjuder spännande uppdrag, trevliga kollegor, en inspirerande arbetsmiljö och individuella utvecklingsplaner. Vi strävar alltid efter att finna rätt upplägg som passar just dig för att få ihop livspusslet.
Även om du inte känner dig helt speglad i varje jobbkrav som listas i annonsen uppmuntrar vi dig ändå att kontakta oss och ansöka! Forskning har visat att kvinnor och underrepresenterade grupper ofta bara ansöker när de känner sig 100 % kvalificerade. Vi är engagerade i att skapa ett rättvist, inkluderande företag med mångfald och vi uppmuntrar starkt sökande av alla kön, åldrar, etniciteter, kulturer, förmågor, sexuell läggning och livserfarenhet att ansöka.
Du är varmt välkommen att kontakta rekryterande chef Robert Tönhardt, roto@prevas.se , om du vill veta mer om tjänsterna eller helt enkelt bara vill ha en öppen dialog kring en gemensam framtid.
Följ oss gärna på LinkedIn och Instagram.
Gemensamma kärnvärden är nyckeln till vår framgång. De banar vägen för bättre kommunikation och samarbete, minskar behovet av detaljerade regler och förordningar och gör vår organisation mer agil och dynamisk. Att dela värderingar ger större frihet att agera utan detaljerade regler. Att dela gemensamma värderingar betyder inte att vi alla är lika. Vi älskar skillnader och främjar mångfald. Vi tror att unika individer är viktiga för att skapa starka och framgångsrika team. Våra värderingar styr vårt dagliga beteende gentemot både kunder och medarbetare. När vi respekterar våra värderingar och uppträder i enlighet med dem, ger vi uttryck för vår företagskultur. På Prevas sammanfattar vi våra värden i akronymen BOAT – Business driven, Open‑minded, Active och Team player.