A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Stena Recycling söker en Logistics Developer som stärker vårt centrala upphandlings- och utvecklingsarbete inom transport. Rollen innebär att planera, driva och förvalta transportavtal över hela bolagets nätverk, från lokala transporter till nationella och internationella lösningar.
Du arbetar nära filialer och intressenter, analyserar transportflöden och kostnader samt utvecklar arbetssätt, rutiner och processer.
Vill du arbeta med logistik som gör verklig skillnad för affären, kunderna och verksamheten? Hos Stena Recycling får du en nyckelroll i en framtidsbransch där effektiva logistikflöden är avgörande för vår fortsatta utveckling. Du blir en del av ett litet och sammansvetsat team med stor påverkan, där du arbetar nära verksamheten, besluten och resultaten.
Som Logistics Developer arbetar du i en central supportfunktion med ansvar för upphandling, utveckling och förvaltning av transportavtal för Stena Recyclings filialer. Rollen är bred och omfattar samtliga transportslag som används i verksamheten, från lokala transporter mellan våra anläggningar till nationella och internationella transportlösningar.
Du fungerar som länken mellan verksamheten och våra transportleverantörer och säkerställer att rätt transporter finns på plats för att stödja den dagliga driften. Genom ett nära samarbete med filialer och interna intressenter fångar du upp behov, utmaningar och förbättringsmöjligheter ute i verksamheten och omsätter dessa till hållbara, effektiva och affärsmässiga lösningar.
För att lyckas i rollen tror vi att du är en affärsmässig och självgående person som trivs med att ta ansvar och driva frågor från idé till genomförande. Du har en naturlig förmåga att skapa struktur i ditt arbete och känner dig bekväm med att hantera flera parallella projekt samtidigt.
Hos oss får du en trygg och rolig arbetsplats, full av kompetenta och hjälpsamma kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap. Eftersom vi vill skapa bästa möjliga förutsättningar för dig att lyckas i din nya roll börjar din medarbetarresa med en gedigen introduktionsutbildning. Vi satsar mycket på kompetenshöjande insatser och som en del av en större koncern finns många möjligheter för dig som vill växa, både individuellt och tillsammans med oss. Vi är måna om dig, därför erbjuder vi dig trygga och utvecklande förmåner.
Vi strävar efter att ha en så rättvis och objektiv rekryteringsprocess som möjligt och vill därför inte ha något personligt brev. I stället ber i dig att svara på de inledande frågorna i samband med din ansökan. Om du uppfyller kraven kommer du att få länk till ett arbetspsykologiskt test som utgör en del i en helhetsbedömning. Vi tillämpar sex månaders provanställning och gör bakgrundskontroll. Här kan du läsa mer om vår rekryteringsprocess.
Vänligen observera att vi på grund av GDPR endast tar emot ansökningar via ansökningsknappen.Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
2026-11-11
Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta oss. För allmän information om hur det är att jobba på Stena Recycling – besök vår karriärsida.
Stena Metall AB har åtagit sig att skydda och respektera din integritet . Vi vill att du ska känna dig trygg när vi behandlar dina personuppgifter. För att säkerställa en hög skyddsnivå för de personuppgifter du delar med oss kommer vi inte att behandla de ansökningar som skickas till oss via e-post. Skicka in din ansökan – följ instruktionerna.