Installation Technician

ASSA ABLOY Group; Stockholms kommun; On-site; SEK 424,000 - 603,000; Full time

Job summary

ASSA ABLOY Group i Västerås söker installationstekniker som ansvarar för installation av automatiska entré- och dörrlösningar. Du arbetar nära kunder och säkerställer att installationerna görs med högsta kvalitet och att du representerar företaget utåt. Resor i tjänsten förekommer dagligen och övernattningar kan förekomma emellanåt.

Du bör ha 2–3 års erfarenhet från installation/serviceteknik eller mekanik, tala svenska flytande och ha B-körkort. Lift- och heta arbeten-certifikat meriterande.

Qualifications

• Minst 2–3 års erfarenhet som installations/servicetekniker eller mekaniker.
• Svenska flytande; grundläggande engelska.
• Lift- och heta arbeten-certifikat meriterande.

Responsibilities

• Installera slagdörrar, skjutdörrar och karuselldörrar i fält.
• Ge bästa kundupplevelse; planera och anpassa arbetstider.

Skills

Kundfokus

Självständigt arbete

Flexibilitet

Education

Teknisk utbildning inom el/installation

Tools

Liftcertifikat

Heta arbeten-certifikat

B-körkort

Job description

Installationstekniker till område Västerås

Vi på ASSA ABLOY söker nu installationstekniker i Västerås som ansvarar för installation av automatiska entré och dörrlösningar. Som installationstekniker arbetar du nära våra kunder och säkerställer att våra lösningar installeras och monteras med högsta kvalitet samtidigt som du är företagets ansikte utåt.

Om oss

ASSA ABLOY Entrance Systems är ett globalt företag ledande inom automatiska entré och dörrlösningar som gör miljöer säkrare och mer tillgängliga. Med ett heltäckande synsätt på flödet av människor och varor skapar vi säkra, praktiska, trygga och tillförlitliga automatiska entrélösningar - med bästa möjliga balans mellan kostnad, kvalitet och livstidsprestanda. Läs mer på: www.assaabloyentrance.se

Tjänsten är placerad i området Västerås med omnejd och du rapporterar till vår Regionala Installationschef för detta område.

Arbetsbeskrivning

I rollen som Installationstekniker arbetar du med installationer av slagdörrar, skjutdörrar och karuselldörrar. Du blir vårt ansikte utåt och i ditt arbetssätt visar du på ett starkt initiativ för att sätta dig in i och installera våra produkter i fält. Din kännedom om företagets produkter gör att du kan utföra felfria installationer till den höga kvalitet som våra kunder är vana vid. Du tar fullt ansvar för din arbetstid och genom att förstå helheten kan du ge den allra bästa kundupplevelsen. Ingen dag är den andra lik så därför krävs en god förmåga att vara flexibel och att kunna omprioritera. Resor i tjänsten förekommer dagligen och övernattningar förekommer emellanåt.

Kvalifikationer

Du som söker har minst 2-3 års erfarenhet i roll som installations/servicetekniker eller mekaniker med grundläggande kompetens inom el. Rollen förutsätter att du talar och skriver svenska flytande och att du även har grundläggande kunskaper i engelska. B-körkort är ett krav. Meriterande är körtillstånd för lift, heta arbeten-certifikat och erfarenhet som hisstekniker. Har du arbetat med liknande produkter som våra innan är detta starkt meriterande. Vidare ser vi att du är serviceinriktad, flexibel och strukturerad. Ditt arbetssätt präglas av ett självständigt driv att alltid slutföra det som är påbörjat.

Kontakt och ansökan

Har du ytterligare frågor eller funderingar gällande tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef Lina Eldehage [e-mail] eller HR-Partner Thea Nilsson [e-mail]. Urval kommer att ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

We are the ASSA ABLOY Group

Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors for them wherever they go. With nearly 63,000 colleagues in more than 70 different countries, we help billions of people experience a more open world. Our innovations make all sorts of spaces - physical and virtual - safer, more secure, and easier to access.

As an employer, we value results - not only titles, or backgrounds. We empower our people to build their career around their aspirations and our ambitions - supporting them with regular feedback, training, and development opportunities. Our colleagues think broadly about where they can make the most impact, and we encourage them to grow their role locally, regionally, or even internationally.

As we welcome new people on board, it’s important to us to have diverse, inclusive teams, and we value different perspectives and experiences.