Gruppchef till sektionen nationell beredskapsplanering

Polisen; Stockholms kommun; On-site; SEK 900,000 - 1,100,000; Full time

Job summary

Polismyndigheten söker en gruppchef till sektionen för nationell beredskapsplanering (NB) vid Noa i Stockholm. Du leder grupp 1 och rapporterar till sektionschefen, med ansvar för riskanalyser, kontinuitetshantering och övningsverksamhet.

Du företräder myndigheten externt och internt samt verkar för goda relationer och tillit till medarbetares kompetens. Vi betonar säkerhetsprövning och ledarskapsförmågor i rekryteringen.

Qualifications

• Minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som chef.
• Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete
• Erfarenhet av aktuellt verksamhetsområde
• Polisexamen / polisinsikt och svenskt medborgarskap

Responsibilities

• Leda gruppen inom området risk- och sårbarhetsanalys samt kontinuitetshantering.
• Samordna skydd av samhällsviktig verksamhet och totalförsvarsplanering.
• Driva övningsverksamhet och delta i beredskapsarbete på nationell nivå.
• Fungere som företrädare för sektionen både internt och externt och stödja ledningsgruppen.

Skills

Ledarskap

Analytisk förmåga

Organisationsförmåga

Kommunikation

Samarbete

Education

Relevanta akademiska utbildningar

Job description

Vi söker nu en gruppchef till Gruppchef till sektionen för nationell beredskapsplanering, nationella operativa avdelningen, StockholmOrganisationNationella operativa avdelningenKommunStockholmLänStockholms länUtlyst26 oktober 2026Ansök senast30 oktober 2026ReferensnummerA634.742/2026ArbetsplatsbeskrivningÄr du redo för en större uppgift?Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med drygt 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.Nationella operativa avdelningen (Noa) ansvarar för att stärka hela Polismyndigheten genom att driva utveckling och upprätthålla en strategisk nationell lägesbild över brottsligheten. Vidare samordnar Noa nationellt och internationellt arbete för brottsbekämpande verksamhet samt högspecialiserad och unik polisverksamhet som kompletterar polisregionerna vid behov.Sektionen för nationell beredskapsplanering (NB) fullgör chefen för Noas nationella ansvar med att samordna och ange inriktning för Polismyndighetens beredskapsplanering inklusive det strategiska Natoarbetet samt det arbete som tillkommer myndigheten som sektorsansvarig myndighet för beredskapssektorn Ordning & säkerhet. Sektionen lyder direkt under avdelningschefen.Vi söker nu en gruppchef till grupp 1 (gruppen för beredskapsplanering).ArbetsbeskrivningUppdraget som gruppchef för grupp 1Som chef för gruppen rapporterar du till sektionschefen, samt ingår i sektionens ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdraget genomförs samt för att driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete.Du har särskilt ansvar för gruppens verksamhet inom området risk- och sårbarhetsanalys, kontinuitetshantering, skydd av samhällsviktig verksamhet, totalförsvarsplanering, CBRNE (farliga ämnen) samt övningsverksamhet.Funktionen som gruppchef vid sektionen är på chefsnivå tre, och som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt, samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten.Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.KvalifikationerDetta är en möjlighet för dig som har:minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som chef i närtiderfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbetenerfarenhet av aktuellt verksamhetsområdeför funktionen relevant akademisk utbildningsvenskt medborgarskap Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:polisexamenerfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultatingått i ledningsforumerfarenhet av polisorganisationens verksamhetchefs- och ledarskapsutbildning av mer omfattande karaktär som är relevant för den aktuella chefsnivånerfarenhet av att delta i/driva samverkan med samhällsaktörer utanför polisorganisationen/den egna organisationenerfarenhet av funktionsansvar i staberfarenhet av strategiskt arbete på nationell nivåNär vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor: analys och helhetssynmål och resultatutveckling och förändringsocial säkerhetmuntlig och skriftlig kommunikationskapa delaktighet och motivationLäs mer om ledarkriterierna https://polisen.se/ledarkriterier/ Om inte länken är klickbar kopiera och klistra in länktexten i din webbläsareSom en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.KontaktpersonerVid frågor kontakta Calle Runfors, HR-konsult, på telefon [phone] alternativt rekryterande chef Magnus Roglert på tfn 070-3548064Fackliga företrädareSaco-S, [e-mail]örbundet, Sofia Ask, tfn 010-563 87 10ST, [e-mail], Steven Borges, 010-5634658Seko Polisen, Karna Tillheden, tfn 073-249 04 22Övrig informationAnställning· Tillsvidareanställning med funktion som chef grupp· Anställningen kan komma att inledas med en provanställning· Placering vid StockholmAnsök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan.1) Har du svenskt medborgarskap? Ja/Nej (om ev dubbelt medborgarskap)2) Vad har du för akademisk utbildning, beskriv kort innehåll/ämnen.3) Har du minst 1 års aktuell och sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som chef? Om ja, beskriv kortfattat dina erfarenheter: vilka funktioner, under hur lång tid, vilken/vilka tidsperioder, inom vilka organisationer/verksamheter, ev annat av relevans.4) Har du erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten Om ja, beskriv kortfattat din erfarenhet (vad, vilken typ)5) Har du erfarenhet av aktuellt verksamhetsområde? Om ja beskriv kort vilken och från var.6) Har du polisexamen, i enlighet med Polisförordningen (2014:1104)? Årtal?7) Har du erfarenhet att leda andra mot uppsatta mål och resultat? om ja vänligen beskriv från var, vad, på vilket sätt.8) Har du ingått i lednings forum? Om ja, vänligen beskriv.9) Beskriv din erfarenhet av polisorganisationens verksamhet10) Beskriv vilka chefs-och ledarutbildningar du har genomgått, vilka och längd11) Har du erfarenhet av att delta i/driva samverkan med samhällsaktörer utanför polisorganisationen/den egna organisationen? Om ja beskriv hur och med vilka12) Beskriv din erfarenhet av funktionsansvar i stab, vad och när13) Beskriv erfarenhet av strategiskt arbete på nationell nivåVänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.Välkommen med din ansökan i form av CV och enkät via e-post till [e-mail] senast den 31 okt 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A634.742/2026 i mailets ärendemening.Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovningPolismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekryteringDin ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.PolismyndighetenPolismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudandeVi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.seVarmt välkommen med din ansökan!Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.Sök jobbetAnsök via e-post