Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Göteborgs Stad söker en enhetschef för Bygg Nordost inom Stadsfastighetsförvaltningen. Du leder en grupp fastighetstekniker och snickare, utvecklar arbetsprocesser och säkerställer leveranser med hög kvalitet till hyresgästerna.
Du kombinerar strategiskt ledarskap med operativt ansvar, driver utvecklingsarbete, följer upp resultat och skapar goda relationer internt och externt. Tillträdande enligt överenskommelse.
Göteborg växer och utvecklas. I Stadsfastighetsförvaltningen skapar vi förutsättningar för en stad där människor kan leva, arbeta och utvecklas. Det vi kallar ”Miljöer där livet får ta plats”. Våra fastigheter rymmer bland annat skolor, förskolor, vård- och omsorgsboenden och andra viktiga samhällsfunktioner.
Nu söker vi dig som vill leda och utveckla en byggenhet inom verksamhetsområde Bygg. Här får du kombinera ett nära ledarskap med verksamhetsutveckling, samordning och uppföljning – med målet att skapa en effektiv, hållbar och kvalitativ leverans till verksamheten och våra hyresgäster.
Avdelningen Drift och underhåll är hjärtat i Stadsfastigheters uppdrag. Vi består av tre samverkande verksamhetsområden Teknik, Bygg samt Utemiljö och Service. Tillsammans säkerställer vi att våra fastigheter, tekniska system och utemiljöer är hållbara, säkra och välskötta. Med fokus på hög leverans och nöjda hyresgäster skapar vi effektiv samhällsnytta och miljöer där livet får ta plats.
Inom verksamhetsområde Bygg är samordning, kvalitet och fungerande processer avgörande för att skapa en effektiv leverans. Här spelar enheten Bygg Nordost en viktig roll genom att arbeta enligt gemensamma arbetssätt och vara delaktigt i utveckling av arbetssätt och processer som bidrar till effektivitet och kvalitet i utförande av enhetens uppdrag.
Som enhetschef har du personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar. Du leder och utvecklar en grupp med fastighetstekniker och snickare.
Du skapar förutsättningar för medarbetarna att lyckas, utvecklar samarbetet inom gruppen och säkerställer att enheten levererar med god kvalitet, effektivitet och fokus på hyresgästernas behov.
Du ingår i verksamhetsområde Bygg ledningsgrupp och bidrar till att utveckla verksamheten som helhet. Tillsammans med medarbetarna omsätter du gemensamma mål och strategier till tydliga aktiviteter, följer upp resultat och driver förbättringar som gör skillnad i vardagen.
Genom ett nära och tillgängligt ledarskap skapar du tydlighet, bygger förtroendefulla relationer och ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar.
En viktig del av ditt uppdrag är att se både enhetens behov och verksamhetens större sammanhang. Du skapar struktur och tydlighet, men också utrymme för dialog, engagemang och nya idéer.
Vi söker dig som är en trygg och engagerad ledare och som trivs med att utveckla verksamhet tillsammans med andra. Du kan växla mellan strategiska perspektiv och operativa frågor, skapa struktur i en komplex vardag och omsätta mål till konkreta resultat.
Du är lyhörd och tydlig i din kommunikation. Du tar tillvara medarbetarnas kompetens och engagemang, uppmuntrar dialog och ger återkoppling som bidrar till utveckling. Du har förmåga att skapa förståelse för förändringar och driva utvecklingsarbete på ett konstruktivt och uthålligt sätt.
Du ser helheten, kan prioritera när förutsättningarna förändras och har lätt för att skapa goda relationer och samarbete. Du står bakom fattade beslut och är trygg i att hantera frågor där olika perspektiv och intressen behöver vägas samman.
Vi erbjuder en arbetsplats i utveckling och med framåtanda. Våra medarbetare har breda och varierande kompetenser. Vi arbetar i trevliga lokaler och erbjuder medarbetarförmåner såsom flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag och cykelförmåner. Stadsfastigheter arbetar för ett hållbart arbetsliv där du ska kunna kombinera ett spännande och givande arbetsliv med ett rikt liv också utanför arbetet. Vi erbjuder dig ett utvecklings- och innovationsklimat som ger dig goda möjligheter till karriärutveckling. Inom förvaltningen tillämpar vi ett tillitsbaserat ledarskap som grundar sig i den inkluderande arbetsplatsen.
Vi strävar efter att ha en jämn fördelning mellan kvinnor och män och en spridning när det gäller ålder på vår förvaltning. Vi vill att vår arbetsplats ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.
Som anställd inom Göteborgs Stad omfattas du av allmän tjänsteplikt, utifrån lagen om totalförsvarsplikt.
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad
Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Stadsfastighetsförvaltningen skapar miljöer där livet får ta plats genom att planera, bygga, hyra in, förvalta och utveckla lokaler och utemiljöer för Göteborgs Stads verksamheter. Varje dag är hundratusentals göteborgare verksamma i förskolor, skolor, vård- och omsorgsboenden och andra lokaler som vi sköter om.
Gemensamt med stadsmiljöförvaltingen, exploateringsförvaltningen och stadsbyggnadsförvaltningen har vi ett samordnat ansvar för stadsutvecklingen i Göteborgs stad. Detta innebär en delad ansvarsfördelning och roller utifrån skeden planering; genomförande och förvaltning med mål att bidra till en sammanhållen, effektiv och transparent stadsutveckling för boende, besökare och näringsliv i staden.