Get a reply from this employer — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.
Västra Götalandsregionen söker en avdelningschef för plan och kvalitet inom koncernstab säkerhet och civil beredskap. Du kommer att leda förändringsarbete och vidareutveckla processer i en politiskt styrd organisation.
Du ansvarar för planering av förmåga och kapacitet, utveckling av ledningssystem samt riskhantering. Tjänsten kräver hög samarbetsförmåga och förmåga att leverera i komplexa strukturer.
Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso-och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland?Västra Götalandsregionen är Sveriges största offentliga arbetsgivaremedambitionen att bliSveriges bästa offentliga arbetsgivare.Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västra Götalandsregionens vision ”det goda livet”.Påkoncernkontoret arbetar vi dagligen med att göra skillnad för patienter, medarbetare, besökare och invånare.
Nu söker vienavdelningschef förplan och kvalitetinom koncernstab säkerhet och civil beredskap.Ta chansen och sök dig till en av Sveriges störstaarbetsgivare.
Ditt uppdrag
Vårt uppdrag är att byggaoch säkerställa vårförmågaunder hela hotskalan från fredstida kriser till höjd beredskap,i enlighet med lagkrav och politiska beslut.
Västra Götalandsregionen vässar nu sin förmågaatt leda, utveckla och samordnavår förmågeuppbyggnad inomsäkerhet och civil beredskap.Som avdelningschef inom vår nya koncernstab säkerhet och civil beredskap förväntas dutaansvar för:
Som chef förplan och kvalitetförväntas duta särskiltansvar förplanering av förmåga och kapacitet,samt utveckling av processer och ledningssystem. I ditt ansvar ingår ocksåriskhantering, kontinuitetshanteringsamt kvalitet och lärandedär vi nu vill sättastörre fokus påuppföljning av utvecklingsinsatseroch vår följsamhetmot lagkrav, förordningar, ledningssystem ochpolitiskt beslutaderiktlinjer.
Du är direkt underställd direktören för säkerhet och civil beredskap och ingår i dennes ledningsgrupp.
Du kommer in i ett skede då en större förändringpågåroch där ansvar för området samlats under en stab.Både chefer och medarbetare behöver bidraiutvecklingen avgynnsamma arbetsformer och relationermedförvaltningar, bolag, koncernstaber, samtexterna intressenter,varfördina påverkansmöjligheter är stora.
Lagkravenför områdethar skärptsutifrån en förändrad omvärlddär viktenav att skapa nytta och resultat intenogkanbetonas. Vierbjuder digen arbetsplatsmedetthögtengagemangoch förväntan på framdrifti Västra Götalandsregionens förmåga att axla sitt ansvar som en del i Sveriges totalförsvar.
Västra Götalandsregionens högsta tjänstemannaledninghar under regiondirektörensledningutvecklatbådestruktur och kultur,vilket skapar goda förutsättningar för dig attverka i en miljö med fokuspåhelhetens bästa,i god samverkan med regionens samtliga förvaltningar, bolag och koncernstaber.
Västra Götalandsregionen erbjuder flexibla arbetsformer utifrån verksamhetens förutsättningar,och det finns möjlighet att kombinera arbete från våra kontor och på distans.
För att lyckas i rollen behöver du:
Vi kräver utbildning pålägstkandidatnivå inom områdesom arbetsgivarenanser adekvat,ellerannaneftergymnasialutbildninginomsäkerhet, civil beredskapoch informationssäkerheti kombination medyrkeserfarenhet somarbetsgivarenbedömer likvärdig.
Du ska ha flerårig erfarenhet som chefinom området säkerhet och civil beredskapoch vi värdesätter erfarenhet av att vara chef i en politiskt styrd organisation.
Våra fyra chefskriterier är en del i vår chefsfilosofi “Chef i VGR” och ska prägla varje chef.
Det ärockså meriterande om du har genomgått ledarutbildning som arbetsgivaren anser adekvat.
Du behöver hahögförmåga att bygga gynnsamma relationeroch skapa gynnsammastrukturella och kulturellaförutsättningarför uppdragets genomförande. Duskasålundakunnauppvisagodaresultat avhur du lett,utvecklatoch samordnatförattkärnverksamheternaschefer och medarbetareskalyckasinom det område du ansvarat för.
Goda kunskaper i svenska, både i tal och i skrift, är ett krav.
Det är viktigt för oss att du kan arbeta utifrån vår värdegrund:
Övrigt
Tjänsten kan komma attsäkerhetsklassasvilket kan ställa krav på svenskt medborgarskap.
Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungerai höjd beredskap.
Tjänsten kan komma att innebära resor både nationellt och internationellt.
Du behöver vara tillgänglig för arbetsgivarens intervjutillfällen som kommer att äga rum den 12 och 17 augusti. I det fall du är en av slutkandidaterna behöver du också kunna närvara vid testtillfällen den 18 och 26 augusti, samt slutintervjuer den 2 september.
Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda rätt person goda karriär- och utvecklingsmöjligheter.
Vi eftersträvarjämlikhet för alla medarbetare, att de trivs på arbetsplatsen ochvärnar omen god balans mellan arbetsliv och privatliv.
Läs mer om vår verksamhet här:http://www.vgregion.se/om-vgr/
Om Västra Götalandsregionen
Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.
Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.
Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.
Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.
Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.
Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning
Tillträde
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar
Sysselsättningsgrad
Referensnummer