Business Development Manager

confidential; Eastern Province; On-site; SAR 150,000 - 200,000; Full time

Job summary

تبحث شركة رائدة في المنطقة الشرقية بالمملكة العربية السعودية عن مدير تطوير أعمال لتعزيز النمو وزيادة الإيرادات. يتطلب هذا الدور مهارات استراتيجية وتفاوضية قوية، بالإضافة إلى فهم عميق للسوق. سيكون المرشح المثالي لديه خبرة في تطوير الأعمال، مهارات تواصل قوية، وقدرة على العمل تحت الضغط.

Qualifications

• خبرة سابقة في تطوير الأعمال أو المبيعات.
• إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.
• قدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.

Responsibilities

• تحديد وتقييم الفرص التجارية الجديدة في السوق.
• تطوير استراتيجيات فعالة لجذب العملاء وزيادة الإيرادات.
• تقديم تقارير دورية عن الأداء والفرص التجارية للإدارة العليا.

Skills

مهارات تواصل قوية

قدرة على التحليل والتفكير الاستراتيجي

خبرة في إدارة العلاقات مع العملاء

مهارات تفاوض متقدمة

إجادة استخدام أدوات إدارة المشاريع

فهم عميق لأساليب التسويق والمبيعات

قدرة على العمل تحت الضغط

مهارات تنظيمية ممتازة

Job description

مدير تطوير الأعمال هو دور حيوي في أي منظمة، حيث يتولى مسؤولية تعزيز النمو وزيادة الإيرادات من خلال تحديد الفرص التجارية الجديدة وبناء علاقات قوية مع العملاء. يتطلب هذا الدور مزيجًا من المهارات الاستراتيجية والتفاوضية، بالإضافة إلى فهم عميق للسوق والقدرة على تحليل الاتجاهات. في منطقة الشرقية بالمملكة العربية السعودية، يعتبر هذا الدور مهمًا بشكل خاص نظرًا للنمو الاقتصادي السريع والفرص المتزايدة في مختلف القطاعات.

المسؤوليات:

1. تحديد وتقييم الفرص التجارية الجديدة في السوق.
2. تخطيط وتنفيذ استراتجيات وسياسات واجراءات ادارة المخاطر على ارض الواقع للشركة
3. تطوير استراتيجيات فعالة لجذب العملاء وزيادة الإيرادات.
4. بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء والشركاء التجاريين.
5. إجراء أبحاث السوق وتحليل الاتجاهات لتوجيه القرارات الاستراتيجية.
6. تقديم تقارير دورية عن الأداء والفرص التجارية للإدارة العليا.
7. تنظيم ورش عمل وندوات لتعزيز الوعي بالعلامة التجارية.
8. التفاوض على العقود والشروط مع العملاء.
9. التعاون مع فرق التسويق والمبيعات لضمان تحقيق الأهداف المشتركة.
10. تقديم الدعم الفني والتجاري للعملاء عند الحاجة.
11. تقييم وتحليل أداء المنافسين وتقديم توصيات لتحسين الأداء.

المرشحون المفضلون:

1. خبرة سابقة في تطوير الأعمال أو المبيعات.
2. مهارات تواصل قوية وقدرة على بناء العلاقات.
3. قدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف.
4. فهم عميق للسوق المحلي والاتجاهات الاقتصادية.
5. مهارات تحليلية قوية وقدرة على اتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات.
6. إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.
7. قدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
8. مهارات تفاوض قوية وقدرة على إغلاق الصفقات.
9. التوجه نحو النتائج والقدرة على تحقيق الأهداف المحددة.
10. التكيف مع التغيرات السريعة في بيئة العمل.

Skills

• مهارات تواصل قوية.
• قدرة على التحليل والتفكير الاستراتيجي.
• خبرة في إدارة العلاقات مع العملاء.
• مهارات تفاوض متقدمة.
• إجادة استخدام أدوات إدارة المشاريع.
• فهم عميق لأساليب التسويق والمبيعات.
• قدرة على العمل تحت الضغط.
• مهارات تنظيمية ممتازة.