Techniker:in Kabelkonfektionierung & Prototypenmontage w/m/d(Karenzvertretung, Teilzeit)

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Nur für registrierte Mitglieder
Graz
EUR 24 000 - 40 000
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Vor 4 Tagen
Jobbeschreibung

Techniker:in Kabelkonfektionierung & Prototypenmontage w/m/d (Karenzvertretung, Teilzeit), Graz

AVL List GmbH bietet eine Stelle in Österreich (AT) an.

Verstärken Sie unser Team – mit 30 Wochenstunden von Montag bis Donnerstag, im Rahmen einer Karenzvertretung!

Möchten Sie Ihre technischen Fähigkeiten in einem innovativen und dynamischen Umfeld unter Beweis stellen? Bei uns haben Sie die Chance, an spannenden Projekten und innovativen Produkten mitzuwirken. Bringen Sie Ihr Know-how ein, schaffen Sie echten Mehrwert und verwirklichen Sie gemeinsam im Team spannende Ideen.

Ihre Aufgaben:

  1. Löten von Steckverbindern wie SUB-D, C91, Lemo und weiteren sowie Crimpen von Aderendhülsen, Kabelschuhen und Kontakten aller Art
  2. Anfertigung von BNC-Kabeln in individuellen Sonderlängen sowie Herstellung von Spezial- und Prototypenkabeln für Entwicklungs- und Kund:innenprojekte
  3. Durchführung von Kabelprüfungen mittels Kabeltester (z.B. Durchgangs-, Kurzschluss- und Belegungsprüfung)
  4. Vormontage und Montage von Baugruppen für verschiedene mechatronische Komponenten
  5. Enge Abstimmung mit den Bereichen Materialdisposition und Order Handling

Ihr Profil:

  1. Abgeschlossene Ausbildung (HTL oder Werksmeister) mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder Mechatronik
  2. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Kabelkonfektionierung, Baugruppenmontage oder Fertigung mechatronischer Systeme
  3. Gute Kenntnisse im Lesen technischer Zeichnungen und Stücklisten
  4. Erfahrung im Bereich Kabelkonfektionierung, Löten und Crimpen wünschenswert
  5. Sorgfältige, strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
  6. Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit
  7. Teamfähigkeit sowie eigenständiges Arbeiten
  8. Sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch

Unsere Angebote:

  • Mitgestaltung einer sicheren und nachhaltigeren Zukunft der Mobilität
  • 80% Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel oder eigener Parkplatz
  • Veranstaltungen, Sommerfest, Oktoberfest, AVL Weihnachtsfeiern oder After-Work-Events
  • Mitarbeiter:innenvergünstigungen für diverse Angebote und Dienstleistungen

Jahresbezug: Aufgrund des österreichischen Gleichbehandlungsgesetzes sind wir verpflichtet, den für diese Position vorgesehenen Jahresbezug (Vollzeit) als Verhandlungsbasis zu verwenden. Die Einstufung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für Angestellte der Industrie (Fachverband Fahrzeugindustrie). Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Interessiert?
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Vielfalt fördern und feiern wir bei AVL: Wir wissen, dass vielfältige Denkweisen notwendig sind, um unsere Vision einer grüneren, sichereren und besseren Mobilität zu verwirklichen. Unterschiedliche Hintergründe, Einstellungen, Interessen und Erfahrungen machen uns erfolgreich. Deshalb setzen wir uns für Diversität und Chancengleichheit ein und berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber:innen, unabhängig von Ethnie, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behindertenstatus.