Brand Manager (w/m/d)

Minimum Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Marketing.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Brand Management eines FMCG-Unternehmens, insbesondere in der Einführung neuer Produkte, ist von Vorteil.
• Erfahrung in der Steuerung sowohl interner als auch externer Stakeholder.
• Eine Arbeitsweise, die von unternehmerischem Denken, Lösungsorientierung und einer Affinität zu datenbasierter Entscheidungsfindung geprägt ist.
• Resilienz, Ausdauer und Freude an der Zusammenarbeit in bereichsübergreifenden Teams.

Deine zukünftigen Tätigkeiten

• Weiterentwicklung der Marke, einschließlich der Positionierung des gesamten Produktportfolios.
• Erstellung eines bereichsübergreifenden Aktivitätenkalenders (in Zusammenarbeit mit Media-Haus, Trade Marketing, Innovationsmanagement und Brautechnik), von der Briefing-Phase bis hin zur Koordination anderer Abteilungen bei der operativen Umsetzung.
• Mitverantwortung für das Marken-P&L sowie die Budgetsteuerung im Brand Management.
• Produktentwicklung, einschließlich Verpackungsdesign, in enger Zusammenarbeit mit Innovationsmanagement, Trade Marketing, Controlling und Business Intelligence.
• Kontinuierliche Analyse von Marktdaten und Ableitung der entsprechenden Markenstrategie in engem Austausch mit Business Intelligence.

Bruttomonatsgehalt beträgt € 4000,- auf Vollzeitbasis. Eine Überzahlung ist, abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, selbstverständlich möglich.

Vollzeitbeschäftigung

Flexible Arbeitszeiten

Beste Betreuung durch unsere kompetenten Jobmanager und Recruiter