HR Assistenz (m/w/d)

• Unterstützung der HR-Managerin bei allen operativen Personal-Themen im Unternehmen
• Unterstützung bei der Personalverwaltung (z. B. Stammdatenpflege und Verwaltung von Personalakten) sowie bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten
• Mitwirkung bei der Kommunikation und Zusammenarbeit mit Ämtern und Behörden
• Unterstützung bei der Dienstplanung für Events und andere Projekte
• Mithilfe bei der Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie der An- und Abmeldungen
• Einblicke in das Onboarding neuer Mitarbeiter:innen
• Deine aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Optimierung der HR-Prozesse und Abläufe ist willkommen
• Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Team-Aktivitäten und anderen kulturellen Maßnahmen zur Stärkung der Unternehmenskultur

Dein Profil

• Du befindest dich in Ausbildung oder im Studium, idealerweise im Bereich HR Management
• Erste Erfahrungen oder ein Interesse an Personalthemen und -administration sind von Vorteil
• Hands-on-Mentalität, Engagement und die Bereitschaft, in einem dynamischen und vielfältigen Arbeitsumfeld mitzuwirken
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Erste Erfahrungen mit Personal-Verwaltungssystemen (z. B. Gastromatic) von Vorteil
• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem der bekanntesten Social Business Unternehmen Österreichs, in der du aktiv an der Bekämpfung von Altersarmut und Einsamkeit im Alter beiträgst.
• Ein herzliches, generationenübergreifendes Team mit starkem Zusammenhalt und viel Humor, in dem es nie langweilig wird
• Einblick in viele HR-Bereiche und die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln
• Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten mit viel Flexibilität in der Organisation Vollpension
• Geringfügige Anstellung (9 Wochenstunden)