Projektmanager:in Sustainability

Stellenbeschreibung

• Sie übernehmen eigenverantwortlich die Steuerung mittlerer bis größerer Projekte oder Teilprojekte – von der Initiierung bis zum erfolgreichen Abschluss.
• Sie erstellen und pflegen detaillierte Projektpläne mit Zeit-, Ressourcen- und Budgetplanung.
• In enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wie IT, Controlling, Einkauf sowie externen Partner:innen sorgen Sie für eine koordinierte und zielgerichtete Umsetzung.
• Sie erkennen frühzeitig potenzielle Risiken und ergreifen geeignete Maßnahmen, um den Projekterfolg sicherzustellen.
• Sie führen Projektmeetings durch, erstellen Statusberichte und bereiten Managementpräsentationen vor.
• Durch den Einsatz klassischer, agiler oder hybrider Projektmanagementmethoden gestalten Sie Projekte effizient und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der Methoden bei. Sie teilen Ihr Wissen im Team, fördern den fachlichen Austausch und unterstützen Kolleg:innen, beispielsweise durch Mentoring oder die Begleitung von Projektassistenzen.

Qualifikationen

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeit oder Betriebswirtschaft, sowie mindestens 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung im Projektmanagement.
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in Projektmanagement-Methodiken, etwa durch Schulungen oder Zertifikate wie PMI, IPMA oder Scrum.
• Im Umgang mit Projektmanagement-Tools wie MS Project, Jira oder Smartsheet sind Sie sicher und besitzen sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere in PowerPoint und Excel.
• Sie haben Erfahrung im Umgang mit Rechtsvorschriften und zeigen ein ausgeprägtes Interesse an Nachhaltigkeitsthemen.
• Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert, und Sie überzeugen durch sicheres Auftreten und gute rhetorische Fähigkeiten bei Präsentationen.
• Als teamorientierte Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch hohe Resilienz, Führungskompetenzen, Eigenmotivation sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse aus.

Zusätzliche Informationen

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team.
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.
• Einen neutralen Dienstwagen zur privaten Nutzung.
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern.
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen.
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen.
• Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios.
• Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z.B. Fitnesskurse, Massagen, etc.
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt ab EUR 43.000, mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

Wir suchen die Neugierigen, Verlässlichen, Motivierten, Vielseitigen, Ungewöhnlichen, Offenen, Fokussierten, Umdenkenden, Mitdenkenden, Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch – gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.