Shop Manager / Store Manager (m/w/d) im Bereich Home & Body (Kosmetik & Wellness)

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Client:

Antal International

Location:

Innsbruck, Austria

Job Category:

Other

EU work permit required:

Yes

Job Reference:

fffc64b1b146

Job Views:

1

Posted:

01.04.2025

Expiry Date:

16.05.2025

Job Description:

Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen aus dem Bereich Home & Body Produkte. Das Unternehmen betreibt über 730 Filialen und gehört zu einem der am stärksten wachsenden Lifestyle Unternehmen. Aktuell suchen wir für den Standort Imst (Innsbruck) einen Shop Manager / Store Manager (m/w/d) im Bereich Home & Body (Kosmetik & Wellness).

Die Aufgaben:

1. Zu Ihren Aufgaben gehören die Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
2. Sie haben die Philosophie des Unternehmens verinnerlicht und geben diese an ihr Team weiter.
3. Ihr Fokus liegt ferne auf dem finanziellen und operativen Ergebnis, sowie der Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Geschäftsbetriebes.
4. Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen vermitteln sie ihrem Team in regelmäßigen Schulungen das Wissen über das Sortiment und deren Abläufe.
5. Sie berichten an den zuständigen Area-Manager, der sie als Mentor auf ihrem Karriereweg begleitet.

Die Anforderungen:

1. Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung aus einem Lifestyle geprägten und/oder serviceorientierten Umfeld (Einzelhandel, Luxuseinzelhandel, Kosmetik, Fashion, Hotellerie, Luxusgastronomie).
2. Ehrlichkeit und Loyalität sind ihnen wichtig, außerdem ergreifen sie gerne die Eigeninitiative.
3. Organisatorisches Talent sowie Lösungsorientiertheit und Hands-on-Mentalität zeichnet sie aus.
4. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wünschenswert.

Was wird geboten?

1. Das Mindestgehalt nach KV für diese Position beträgt € 2.392,00 (Einstiegsgehalt im 1. Berufsjahr auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
2. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
3. Attraktiver Bonus
4. Mitarbeiterrabatt, sowie Zugang zu exklusiven Partner Deals („Corporate Benefits“)
5. Exzellentes On-boarding Programm
6. Trainings in eigener Firmen-Academy mit umfangreichen E-Learning Plattformen
7. Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften, sowie gratis Snacks & Getränke im Shop
8. Regelmäßige (Produkt-)Geschenke und noch viele weitere Vorteile

Interessiert Sie diese Herausforderung und wollen Sie Teil des Erfolgs werden?
Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung als Microsoft PDF-Dokument uns zu. Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.