Mitarbeiter*in Rezeption am 2. Bildungsweg

Mitarbeiter*in Rezeption am 2. Bildungsweg, Graz

JUFA Hotels Österreich GmbH

Job Description:

Mitarbeiter*in Rezeption am 2. Bildungsweg bei JUFA Hotels Österreich GmbH | softgarden

Mitarbeiter*in Rezeption am 2. Bildungsweg

• Voll- oder Teilzeit in Graz
• Ohne Berufserfahrung
• Stellenangebot bis 27.04.2025

Ausbildung am 2. Bildungsweg

Beginn sofort | in allen JUFA Hotels in der Steiermark | Vollzeit

Du möchtest dich beruflich verändern und neu durchstarten? Wir bieten dir die Möglichkeit, in Österreich einen Lehrabschluss als Rezeptionist*in auf dem 2. Bildungsweg in Kooperation mit AQUA/QUA (arbeitsplatznahe Qualifizierung) zu erlangen – und das in maximal 18 Monaten!

Wer kann an diesem Programm teilnehmen?

Du bist mindestens 18 Jahre alt, beim AMS arbeitslos gemeldet, hast deinen Wohnsitz in der Steiermark, deine Deutschkenntnisse sind mindestens auf B1-Niveau, und das AMS gibt die Zustimmung für dieses Programm.

Erfüllst du die Voraussetzungen nicht? Wir beraten dich gern gemeinsam mit QUA über die vielfältigen Möglichkeiten bei den JUFA Hotels. Kontaktiere uns unter [emailprotected] oder +43(0) 5 7083 830.

Wie läuft die Ausbildung ab?

Du arbeitest zwei Drittel deiner Zeit in der Küche eines JUFA Hotels und ein Drittel in einem vorbereitenden Lehrgang. Zusätzlich gibt es interne Ausbildungen während der Arbeitszeit.

Was lernst du als Mitarbeiter*in an der Rezeption?

• Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf im Empfangsbereich
• Check-In & Check-Out abwickeln
• Telefondienst und persönliche Auskünfte
• Reservierungen entgegennehmen und bearbeiten
• Gästekorrespondenz sowie aktive Gästebetreuung
• Reservierungstätigkeiten mit unserem Buchungssystem
• Organisatorische und administrative Aufgaben am Empfang
• Mithilfe bei der Seminarbetreuung
• Unterstützung bei Kaffee- und Getränkezubereitung im JUFA Café

Was ist noch wichtig zu wissen?

Zusätzlich zu deinem AMS-Bezug erhältst du einen Schulungszuschlag oder eine Qualifizierungsförderung, und bei Anspruch auf Familienbeihilfe (je nach Alter) kommt dies noch dazu.

Im Anschluss ist eine fixe Anstellung bei JUFA Hotels unser Ziel, mit zusätzlichen Benefits wie Sonntagszuschlägen, Umsatzprovisionen usw.

Was bieten wir bei JUFA Hotels noch?

• Minutengenaue Abrechnung mit elektronischer Zeiterfassung
• Garantiert ein Wochenende im Monat frei
• Kostenfreies Essen an jedem Arbeitstag
• Urlaubs-, Family & Friends-Rabatte sowie Mitarbeitervorteile
• Immer gut informiert mit der „my JUFA“ App
• Team-Events und Ausflüge

Ansprechpartner

Personalmanagement JUFA Hotels

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