Bilanzbuchhalter:in (m/w/d) mit Digitalisierungsleidenschaft

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Wien
EUR 50 000 - 70 000
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Vor 3 Tagen
Jobbeschreibung

Bilanzbuchhalter:in (m/w/d) mit Digitalisierungsleidenschaft, Vienna

Michael Page

Attraktives Arbeitsumfeld mit spannendem inhaltlichen Aufgabengebiet

Das Unternehmen ist ein führender Dienstleister im Bereich der professionellen Finanz- und Steuerdienstleistungen. Als innovatives Unternehmen bietet es seinen Kund:innen eine breite Palette von Dienstleistungen an, darunter Buchhaltung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung, mit einem starken Fokus auf Digitalisierung.

  • Selbstständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen für Mandant:innen verschiedenster Branchen nach UGB
  • Betreuung und Beratung unserer Klient:innen in allen buchhalterischen und bilanziellen Fragestellungen
  • Ansprechpartner:in für Steuerberater:innen, Wirtschaftsprüfer:innen und Stakeholder:innen im Rahmen von Prüfungen
  • Überwachung und Einhaltung steuerlicher und gesetzlicher Fristen
  • Qualitätssicherung der Buchhaltungsprozesse und Unterstützung bei der Digitalisierung der Kanzleiabläufe
  • Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur:zum Bilanzbuchhalter:in oder ein vergleichbares betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen oder ähnliche Qualifikationen
  • Berufserfahrung im Bereich Bilanzbuchhaltung
  • Sehr gute UGB Kenntnisse, IFRS-Kenntnisse von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (z. B. BMD, SAP FI, o. ä.) sowie MS Office, insbesondere Excel
  • Analytisches Denkvermögen, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Ein Jahresbruttogehalt ab € 50.000,- mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikationen und Erfahrung
  • Eine unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeit
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Förderung
  • Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation