Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Anlage und Pflege von Stammdaten im Kreditoren- und Debitorenbereich innerhalb der gesamten Fundermax Gruppe
• Laufende Überprüfung und Aktualisierung der Stammdaten unter Einsatz moderner IT-Tools
• Koordination und Abstimmung mit den zuständigen Fachabteilungen als Schnittstelle
• Aktive Mitwirkung an verschiedenen Projekten
  
  

Das bringst du mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Matura, Uni/FH)
• Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung, SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Digitale Kompetenz und gutes Zahlengefühl
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Genauigkeit und Verlässlichkeit
  
  

Das erwartet dich

• Flexiblität bei Arbeitszeiten
  
  

Wir wissen, wie wichtig Balance ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten, angepasst an deine Bedürfnisse.

• Homeoffice
  
  

Arbeite dort, wo du dich wohlfühlst. Mit unserer Homeoffice-Option kannst du bis zu 2 Tage/Woche von zuhause arbeiten.

• Gesundheitsförderung

Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Nutze unseren Betriebsarzt, Gesundheitsaktionen und erhalte online mentale Unterstützung.

• Essensangebote
  
  

Freue dich auf gesunde Mahlzeiten mit vergünstigten Angeboten. Zudem erhalten wir regelmäßig Obst- und Gemüsekisten von lokalen Lieferanten.

• Mobilität
  
  

Komm entspannt zur Arbeit und profitiere von umweltfreundlichen Mobilitätslösungen wie Bike Leasing und Klimaticket-Förderung.

• Bildungsangebote

Deine Weiterbildung ist uns wichtig. Über unser Lernmanagementsystem hast du Zugriff auf viele Fortbildungs- und Schulungsmöglichkeiten.

• Karrieremanagement
  
  

Wir planen gemeinsam deine Karriere mit unserem Weiterentwicklungsprogramm und unterstützen dich bei deinen beruflichen Zielen.

• Events

Erlebe unvergessliche Firmenevents und Teambuilding-Aktivitäten, die den Zusammenhalt stärken und für viel Spaß sorgen!

2.600€ brutto

3.800€ brutto

Im persönlichen Gespräch vereinbaren wir abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation das tatsächliche Gehalt.

ABLAUF
Zweistufiger Bewerbungsprozess mit einem Gespräch bei HR und dem Fachbereich, gegebenenfalls ergänzt durch einen Schnuppertermin vor dem Zweitgespräch.