Overview
Universitätsklinik für Neurologie (Arbeitsgruppe: Neuroimmunologie), Beschäftigungsausmaß 30 Stunden/Woche, drittmittelfinanziert, ab 01.10.2025, befristet auf 1 Jahr mit der Option auf Verlängerung auf 3 Jahre
Projektdetails
Diese Stelle wird im Rahmen eines drittmittelgeförderten Forschungsprojekts an der Universitätsklinik für Neurologie in der Arbeitsgruppe für Neuroimmunologie ausgeschrieben.
Verantwortlichkeiten / Aufgaben
- wissenschaftliches Arbeiten im Bereich neuroimmunologischer Erkrankungen mit Fokus auf Biomarker-Forschung bei Multipler Sklerose und verwandten Erkrankungen
- Rekrutierung von Studienteilnehmerinnen/Studienteilnehmern
- Erhebung und Verarbeitung von klinischen und laboranalytischen Studiendaten
- Mitwirkung an der Organisation und Durchführung laufender Studienprojekte
- Sprechstunde für Neuroimmunologie
Qualifikationen
- abgeschlossenes Diplomstudium der Humanmedizin (oder ein gleichwertiger ausländischer Abschluss)
- sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten in einem interdisziplinären, klinisch orientierten Forschungsumfeld
- sorgfältige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise
- Eigeninitiative, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
Was Sie erwartet
- ein attraktiver Arbeitsplatz im Herzen Tirols mit besten Rahmenbedingungen
- ein wertorientiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive
- Einbindung in eine aktive, innovative und international vernetzte Arbeitsgruppe
- Möglichkeit zur Mitwirkung an nationalen und internationalen Forschungsprojekten
- Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen und Kongressen im In- und Ausland
- die Möglichkeit zur Absolvierung eines berufsbegleitenden PhD-Studiums (Studiengang: Clinical PhD) an der Medizinischen Universität Innsbruck
Für die vorgesehene Verwendungsgruppe B1, GH 1 beträgt das kollektivertragliche Mindestentgelt derzeit bei einer 30-Stunden-Woche € 39.005,40 brutto pro Jahr und kann sich eventuell auf Basis der kollektivertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Bewerbung
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben und ggf. Publikationsliste) in digitaler Form an:Priv.Doz. Dr. Harald Hegen, PhD
E-Mail: harald.hegen@i-med.ac.at
Gleiche Chancen für Alle!