Leiter:in Operational Excellence | Bereich Rollfuhr & Umschlag (m/w/d)

Leiter:in Operational Excellence | Bereich Rollfuhr & Umschlag (m/w/d)

In dieser verantwortungs- und anspruchsvollen Funktion agieren Sie als konzerninterner Management- und Prozessberater und optimieren die internen Abläufe an verschiedenen europäischen Logistikstandorten im Bereich Rollfuhr und Umschlag.

Dazu leiten Sie ein internationales Team, arbeiten eng mit internen Fachbereichen zusammen und unterstützen Ihre Stakeholder vor Ort in den Niederlassungen.

Ihre Homebase: Idealerweise – aber nicht zwingend – in Ostösterreich.

Referenznummer: SO 2025 002 Letzte Aktualisierung: 12.09.2025

Stellenausschreibung als Download

• SO 2025 002 Leiter Operational Exce...

Fachkenntnisse im Überblick:

• Logistik - Lagerlogistik: zwingend erforderlich
• Logistik - IT (SAP, TMS...): wichtig
• Management, GF (allgemein): wichtig
• Logistik - Transport allgemein: zwingend erforderlich
• Logistik - Transport - LKW: zwingend erforderlich
• Logistik - Paketlogistik: wichtig

Branchenerfahrung im Überblick:

• Logistik : zwingend erforderlich

Ausbildungsniveau und - richtung:

• Lehre - Logistik, Spedition, SCM: wichtig
• Matura (Abitur): wünschenswert
• Fachhochschule / Bachelor: wünschenswert
• Fachhochschule / Bachelor - Logistik, Spedition, SCM: abgeschlossen
• Fachhochschule / Master: wünschenswert
• Fachhochschule / Master - Logistik, Spedition, SCM: wünschenswert

Mögliche Arbeitsorte/Regionen:

sehr gut vorstellbar WI - Wien-Umgebung:

• Wien: sehr gut vorstellbar
• WI - Wien-Umgebung: sehr gut vorstellbar
• Niederösterreich (NÖ) / Burgenland: sehr gut vorstellbar
• NÖ/B - Süd/Industrieviertel: sehr gut vorstellbar
• Oberösterreich (OÖ): sehr gut vorstellbar
• OÖ - Zentralraum / Linz: sehr gut vorstellbar
• Tirol / Vorarlberg: sehr gut vorstellbar
• Vorarlberg / Bregenz: sehr gut vorstellbar

Berufserfahrung:

• 11-15 Jahre: zwingend erforderlich

Führungsebene:

• Senior Fachkraft / Projekt-, Gruppenleiter: solide Erfahrung ca. 6-10 J.
• Abteilungsleiter / Manager (4-12 Personen): solide Erfahrung ca. 6-10 J.

Weiterführende Information

Kenntnisse im Einkauf - detailliert:

Branchenkenntnisse im Detail:

zwingend erforderlich LO - Transportlogistik / Fracht:

• Logistik (LO): zwingend erforderlich
• LO - Transportlogistik / Fracht: zwingend erforderlich

Ausbildung Fachkenntnisse Detail:

Gehalt - Brutto / Monat (Jahr):

unterer Wert / Kollektivvertragliches Mindestgehalt mit Überzahlungsbereitschaft (Angabepflicht gemäß österr. Recht) 6.000 (84.000) - 7.000 (98.000):

Zielsetzung

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