- Brand & Grafik Lead (Vollzeit, Wien)

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Nur für registrierte Mitglieder
Wien
EUR 60 000 - 80 000
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Jobbeschreibung

Pushed ist die Plattform für aktives Affiliate-Marketing – gebaut für Creator, Publisher und Brands, die Ergebnisse sehen wollen.

Unser Ziel: Monetarisierung neu denken – einfacher, transparenter und creator-first.

Egal ob TikTok-Creator, Nischenblog oder Podcast – Publisher können mit Pushed in wenigen Klicks starten, ohne alte Netzwerke, manuelle Setups oder lange Freigabeprozesse.

Wir bringen sie mit passenden Marken zusammen – kuratiert, fair vergütet und mit echtem Fokus auf Performance.

Du verantwortest den visuellen Auftritt von Pushed – über alle Kanäle hinweg.

Du entwickelst unsere Brand Identity mit, verbesserst bestehende Assets und sorgst dafür, dass unsere Designs nicht nur gut aussehen, sondern auch wirken.

Du arbeitest eng mit Gründern, Produkt & Growth – und gestaltest unsere Markenwelt aktiv mit.

Wichtig: Diese Rolle ist kein UI/UX-Job. Es geht um Markenauftritt, visuelle Assets und Kommunikation – nicht um App- oder Web-Interface-Design.

Deine Aufgaben

  1. Entwicklung & Weiterentwicklung unserer visuellen Identität
  2. Design für Social Media, App-Kommunikation, Website-Assets, Decks & Paid Creatives
  3. Erstellung & Überarbeitung von Templates, Grafiken & Layouts
  4. Unterstützung bei Content-Umsetzungen (z. B. Slides, Mailings, Visuals)
  5. Zusammenarbeit mit externen Design-Partnern & Agenturen
  6. Optional: einfache Video/Motion-Formate umsetzen

Was wir erwarten

  1. Starkes Gespür für Design, Details & Markenwirkung
  2. Visuelles Denken – aber auch Verständnis für Use-Cases & Performance
  3. Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit Ownership-Mindset
  4. Sicherer Umgang mit Figma & der Adobe Suite
  5. Motivation, Verantwortung zu übernehmen und Dinge besser zu machen
  6. Bonus: Erfahrung mit Motion/Video, Startups oder Creator-Zielgruppen

Was wir bieten

  1. Direkter Impact – du gestaltest eine Brand von Grund auf mit
  2. Zentraler Standort in Wien (1. Bezirk) + flexibles Arbeiten (Office + Remote)
  3. Ownership & echtes Vertrauen
  4. Gestaltungsspielraum in der Aufbauphase
  5. Schnelle Entscheidungen & enge Zusammenarbeit mit dem Core-Team
  6. Langfristige Perspektive – mit Chance auf Verantwortung & Teamaufbau

Gehalt

Das Einstiegsgehalt für diese Rolle liegt bei ab € 2.900 brutto/Monat (Vollzeit). Je nach Erfahrung und Verantwortung ist eine Überzahlung möglich.

Schick uns ein paar Zeilen über dich und deinen CV an:

Wir freuen uns auf dich!