Jugendleiter:in im Jugendzentrum STUWE, Linz

Jugendleiter:in im Jugendzentrum STUWE, Linz

Bewerbungsfrist: 22. Juni 2025

Verstärken Sie unser Team ab 01.09.2025

Teilzeit: 18,75 Wstd. / 50% | Karenzvertretung, Befristet bis 31.12.2026

Jugendleiter:in im Jugendzentrum STUWE, Linz Jugendzentrum STUWE Sprunglinks zum Inhalt der Seite

• Ihre Aufgaben
• Das bringen Sie mit
• Unser Angebot
• Gehalt und Vertrag

Das Dekanat Linz-Mitte ist eines der Linzer Stadtdekanate und umfasst die Innenstadt, den Stadtrand sowie Gewerbe- und Industriegebiet. Es besteht aus 8 Pfarrgemeinden mit 19.067 Katholik:innen, Krankenhäusern, Seniorenwohnheime, Citypastoral, Barbarafriedhof und Caritas Kindergärten. Im Dekanat sind 17 Priester (davon 8 Kuraten) und 3 Krankenhausseelsorger, 10 Seelsorger:innen und 14 Verwaltungsmitarbeiter:innen tätig. Die pastoralen Schwerpunkte spannen sich von der Arbeitswelt im Treffpunkt „mensch & arbeit“ über die zahlreichen Bildungseinrichtungen und Schulen bis zu den Kindergärten, Obdachlosenseelsorge, Katechumenat für Erwachsene und Sozialpastoral im Franckviertel. (https://www.dioezese-linz.at/dekanat-linz-mitte) Jugendleiter:innen sind Seelsorger:innen, die Jugendliche und junge Erwachsene begleiten. Aufgrund ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen sowie durch die bischöfliche Sendung wirken sie in besonderer Weise am Handeln der Kirche mit.

Ihre Aufgaben

• Kontakt- und Beziehungsarbeit im offenen Betrieb
• Begleitung und Beratung von Jugendlichen
• Vernetzungsarbeit mit anderen Jugendeinrichtungen und Schulen
• Konzeption, Durchführung und Dokumentation von pädagogischen Angeboten
• Gestaltung der christlich geprägten Zeiten im Jahr
• Veranstaltungen für Schulklassen und Gruppen
• klaren Rahmen für das STUWE-Leben schaffen und halten
• eigenverantwortliche Übernahme konkreter Aufgaben, zB Vermietung, Plakatgestaltung, ...
• weiterdenken und -gestalten der Jugendarbeit im STUWE

Das bringen Sie mit

• Pädagogische Ausbildung und Haltung: Wertschätzung gegenüber allen Jugendlichen, Verständnis für ihre Lebenssituation und die Gründe ihres Handelns und die Bereitschaft, ebenso wertschätzend und ehrlich Rahmen und Grenzen zu setzen.
• Freude an der Arbeit mit Jugendlichen, Kontaktfähigkeit
• Teamfähigkeit und Reflexionsbereitschaft
• Identifikation mit Arbeitsansätzen des Jugendzentrums (Inklusion, Integration)
• EDV-Kenntnisse (MS-Office, ...)
• Handwerkliche, kreative und/oder hauswirtschaftliche Kompetenzen
• Musikalische Kompetenz erwünscht
• Adäquate physische und psychische Eignung
• Mitgliedschaft in der röm.-kath. Kirche

Unser Angebot

• Regelmäßig Supervision
• Sozialleistungen
• Weiterbildungsmöglichkeiten und lfd. fachliche Begleitung
• Arbeit im Team-Setting
• Bei Neuanstellungen wird das Dienstverhältnis standardmäßig zunächst auf 12 Monate befristet. Im Zuge von strukturellen Veränderungen kann es zu Anpassungen der Aufgaben kommen. Kombinierbar mit ausgeschriebener Stelle für Jugendpastoral Pfarre Linz Mitte.

Gehalt und Vertrag

min. € 3.068,00 brutto mtl. (G5) bei 100 % Anstellung

Bei zusätzlicher theologischer Qualifikation Verwendungsgruppe G 6, Stufe 1 bei 100 %: € 3.334,- (höhere Stufe bei anrechenbaren Vordienstzeiten). Die Entlohnung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Diözese Linz.

Bewerbungen online oder per Mail an irmgard.lehner@dioezese-linz.at

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!