Sales Manager:in Haustechnik (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen engagierten Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für die Neukundengewinnung und Betreuung unserer B2B-Industrie-Bestandskunden in Zentraleuropa (Industrie und Handel).

Aufgaben:

1. Neukundengewinnung inklusive Marktrecherche in Zentraleuropa (Industrie und Handel)
2. Erster Ansprechpartner unserer B2B-Industrie-Bestandskunden mit Schwerpunkt D/A/CH
3. Entwicklung von langfristigen Win-Win-Kunden-Beziehungen
4. Begleitung unserer Kunden entlang der gesamten Customer Journey (Angebotslegung, Verhandlung, Nutzenargumentation und Preisdurchsetzung sowie Reklamationsmanagement)
5. Entwicklung von (Absatz-)Strategien für Bestands- & Neukunden in Abstimmung mit der Vertriebsleitung unter Berücksichtigung der Vertriebsplanung und der Unternehmensziele
6. Planüberwachung und Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen
7. Marktanalyse sowie Mitarbeit in der strategischen Vertriebsplanung

Qualifikationen:

1. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (HAS, HAK, HTL o.ä.)
2. Mindestens 3-jährige Berufserfahrung (Erfahrung im Industrievertrieb, Bau- oder Isolationsumfeld von Vorteil)
3. Technisches Grundverständnis und Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb (Außendienst, Key Account, Inside Sales o.ä.)
4. Kaufmännische Grundlagen und unternehmerisches Denken
5. Denken in Kundennutzen, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
6. Umgang mit digitalen Werkzeugen (ERP, CRM, MS Office, insbesondere Excel-Kenntnisse)
7. Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise
8. Deutsch in Wort und Schrift
9. Gute Englischkenntnisse (ab B2) und Französischgrundkenntnisse von Vorteil
10. Auch motivierte Quereinsteiger aus technischem und/oder kaufmännischem Bereich mit Kundenbezug sind willkommen

Wir bieten:

1. Sicheren Arbeitsplatz in einem seit 60 Jahren wachsenden Familienunternehmen
2. Gezielte Einschulung und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
3. Tägliche Arbeit in einer wertschätzenden Unternehmenskultur, in der jeder einzelne zählt
4. Attraktives Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben in einem motivierten und leistungsorientierten Vertriebsteam
5. Zielgerichtete Vertriebsarbeit auf Basis zeitgemäßer Methoden und Tools
6. Flexible Arbeitsmodelle (wünschenswert zumindest 1-2 Tage pro Woche am Firmenstandort in Erpfendorf)
7. Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. Möglichkeit zur Nutzung von Dienstwohnungen
8. Kantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen mit Essenszuschuss
9. Firmeneigenes Fitnessstudio mit fachkundiger Betreuung durch Fitness-Coach
10. Bikeleasing über Arbeitgeber
11. Möglichkeit der Kinderbetreuung in der nebenan gelegenen Kinderkrippe Glückskäfer von 07:00 bis 16:00 Uhr
12. Internes Gesundheitsprogramm mit Physiotherapeutin und arbeitsplatzbezogenen Gesundheitsmaßnahmen
13. Mitarbeiterrabatte und Vergünstigung in regionalen Betrieben
14. Bruttolohn ab € 2.392,- (Basis Vollzeit)

Die Entlohnung erfolgt nach dem KV für Handelsangestellte (Beschäftigungsgruppe E). Marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.