Wdrożeniowiec systemów kadrowo-płacowych (TETA)

GRH Polska; Polska; Hybrid; PLN 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

Wiodąca firma technologiczna poszukuje Wdrożeniowca systemów kadrowo-płacowych w Rzeszowie. Osoba ta będzie odpowiedzialna za wdrażanie systemów kadrowo-płacowych oraz szkolenie pracowników. Wymagane jest doświadczenie w obszarze kadrowo-płacowym oraz znajomość systemów ERP. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, dofinansowanie do obiadów oraz ubezpieczenie zdrowotne.

Benefits

Umowa o pracę

Multisport

Ubezpieczenie grupowe

Dofinansowanie do obiadów

Dzień wolny na urodziny

Specjalne premie

Qualifications

• Doświadczenie w pracy w obszarze kadrowo‑płacowym oraz z systemami ERP.
• Czynne prawo jazdy kat. B.
• Wysoka znajomość prawa pracy i działalności systemów informatycznych.

Responsibilities

• Prowadzenie spotkań analitycznych w zakresie modułu kadry‑płace.
• Wdrażanie systemu kadrowo‑płacowego.
• Parametryzacja i konfiguracja systemu.
• Szkolenia pracowników klientów.
• Prezentacje systemu w zakresie Kadry i Płace.

Skills

Doświadczenie w obszarze kadrowo‑płacowym

Znajomość SQL

Wiedza z zakresu prawa pracy

Job description

Wdrożeniowiec systemów kadrowo-płacowych (TETA)

Jeśli dobra Ci się praca wdrożeniowy i masz doświadczenie w obszarze kadrowo‑płacowym oraz systemach ERP, zapraszamy do aplikacji.

Zakres obowiązków

• Prowadzenie spotkań analitycznych w zakresie modułu kadry‑płace
• Wdrażanie systemu kadrowo‑płacowego
• Parametryzacja i konfiguracja systemu
• Szkolenia pracowników klientów
• Tworzenie dokumentacji wdrożeniowej
• Prezentacje systemu w zakresie Kadry i Płace

Wymagania

• Doświadczenie w pracy w obszarze kadrowo‑płacowym oraz z systemami ERP
• Wiedza merytoryczna z zakresu prawa pracy i działań systemów informatycznych
• Znajomość SQL
• Czynne prawo jazdy kat. B

Lokalizacja

Rzeszów lub praca zdalna.

Standardowy dzień pracy

Pon. – Pt. 8:00 – 16:00.

Oferujemy

• Umowa o pracę
• Wynagrodzenie dopasowane do doświadczenia związanego z wdrożeniami
• Stanowisko wyposażone w niezbędne sprzęty
• Multisport
• Ubezpieczenie grupowe i dodatkowa opieka medyczna
• Urodziny = dzień wolny
• Dofinansowanie do obiadów i okularów
• Wczasy pod gruszą
• Święta i specjalne premie
• Rożne imprezy integracyjne

Kontakt

Wyślij CV (format DOC, PDF, RTF lub ODT) na adres e‑mail: [e-mail]. Maksymalny rozmiar dokumentu 3 MB.