Obowiązki
- prowadzenie dokumentacji oraz ewidencji związanej z eksploatacją sprzętu i realizacją zadań sekcji;
- przygotowywanie zestawień, analiz, meldunków, sprawozdań oraz innych dokumentów dotyczących działalności sekcji;
- gromadzenie, opracowywanie i analiza danych niezbędnych do planowania potrzeb materiałowych i technicznych;
- planowanie i organizowanie zaopatrywania w sprzęt i materiały oraz nadzorowanie prawidłowej realizacji tych zadań;
- kontrola prawidłowości eksploatacji, ewidencji i stan technicznego powierzonego sprzętu;
- sprawdzanie zapotrzebowani składanych przez pododdziały oraz przygotowywanie danych i dokumentacji w zakresie zabezpieczenia ich potrzeb;
Numer oferty: StPr/26/0561
Praca w godz.: pn - czw. od 7.00 do 15.30, pt. od 7.00 do 13.00.
Wymagania
Umiejętności i Uprawnienia
- bardzo dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office
Wykształcenie
Wymagania dodatkowe
- wyższe (w tym licencjat), kierunek: logistyka, spedycja, transport, mechanika i budowa maszyn
Pozostałe Wymagania
- Wymagania niezbędne:a) wykształcenie:-średnie + wymagany staż pracy 3 lata - wyższeb) biegła znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office;c) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;d) niekaralność;e) obywatelstwo polskie;Wymagania dodatkowe preferowane:a) mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;b) doświadczenie w Resorcie Obrony Narodowej znajomość specyfiki pracy w jednostce wojskowej;c) wykształcenie wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie Logistyka, Mechanika i Budowa Maszyn, Transport, Spedycjac) znajomość ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o Obronie Ojczyzny; d) komunikatywność;e) samodzielność i dobra organizacja czasu pracy;f) odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu;
Miejsce pracy
ul. Anieli Krzywoń 1, 39-460 Nowa Dęba, powiat: tarnobrzeski, woj: podkarpackie
Rodzaj umowy
Umowa o pracę na okres próbny
Wymagane dokumenty
- List motywacyjny (wniosek o zatrudnienie, we wniosku proszę wskazać stanowisko/stanowiska, na które się aplikuje).
- Curriculum Vitae (daty zatrudnienia należy podawać w formacie dzień-miesiąc-rok rozpoczęcia oraz zakończenia stosunku pracy, w szczególności kiedy na stanowisku jest wymagany staż pracy).
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (ogólnie dostępny - w części dotyczącej wykształcenia należy podać informacje o ukończonych szkołach, zdobytych kwalifikacjach i uprawnieniach, a w części dotyczącej doświadczenia zawodowego, kandydat powinien wyszczególnić dotychczasowe miejsca pracy, zajmowane stanowiska oraz okres zatrudnienia;
- oświadczenie o niekaralności (ogólnie dostępne w intrenecie opatrzone odręcznym podpisem kandydata i datą).
- oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych (ogólnie dostępne w intrenecie - opatrzone odręcznym podpisem kandydata i datą).
- Dokumenty aplikacyjne muszą zawierać klauzulę o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w nich zawartych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu zatrudnienia: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez 18 Brygadę Artyleriii z siedzibą w Nowej Dębie 39-460, ul. Anieli Krzywoń 1, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych i Rozporządzeniem 2016/679 (RODO).
- Jeżeli Państwa dane osobowe, mają zostać wykorzystane w przyszłych procesach rekrutacyjnych prosimy pamiętać o dołączenie do dokumentów aplikacyjnych zgody o poniższej treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla celów przyszłych rekrutacji prowadzonych przez 18 Brygadę Artylerii z siedzibą w Nowej Dębie 39-460, ul. Anieli Krzywoń 1.
- TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA OFERT: Termin ważności oferty od 01.10.2026 r. do 14.10.2026 r. - Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesłać pocztą na adres: 18 BRYGADA ARTYLERII ul. Anieli Krzywoń 1, 39-460 Nowa Dęba; w zaklejonej kopercie z dopiskiem: DOTYCZY NABORU NA STANOWISKO STARSZY REFERENT S-4 Niekompletne dokumenty aplikacyjne oraz złożone po terminie (decyduje data stempla pocztowego) lub w których wymagane oświadczenia nie są opatrzone odręcznym podpisem kandydata i datą nie będą brane pod uwagę w procesie rekrutacyjnym.