Starszy Księgowy (k/m)

Uhy Pl; Gliwice; Híbrido; PLN 90 000 - 130 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Elastyczny model pracy

Szkolenia i rozwój zawodowy

Ubezpieczenie prywatne

Resumo da oferta

UHY PL w Gliwicach poszukuje Starszego/Księgowego z doświadczeniem w pełnej księgowości oraz obsłudze klienta biznesowego. Będziesz odpowiedzialny za prowadzenie księgowości, analizy i wsparcie w projektach finansowo-księgowych, a także kontakt z klientami, również po angielsku.

Wymagane jest doświadczenie 2–4 lat, dobra znajomość JPK_VAT/CIT, znajomość MS Office i systemów księgowych. Model pracy: hybrydowy, 50% w biurze, 50% zdalnie.

Qualificações

• Wykształcenie wyższe z zakresu rachunkowości/finansów.
• Dobra znajomość JPK_VAT oraz JPK_CIT i praktyka w ich przygotowywaniu.

Responsabilidades

• Prowadzenie pełnej księgowości kilku podmiotów.
• Weryfikacja dokumentów pod kątem formalnym i merytorycznym.
• Analizowanie kont księgowych, rozliczanie i uzgadnianie rozrachunków.
• Zamykanie okresów księgowych i przygotowywanie zestawień ad hoc dla Klientów.
• Sporządzanie sprawozdań finansowych i raportów dla Klientów.
• Przygotowywanie deklaracji VAT, CIT, WHT oraz sprawozdań dla GUS/NBP.
• Nadzór nad pracą księgowych młodszych członków zespołu.
• Wdrażanie usprawnień w procesach finansowo-księgowych.
• Kontakt z przedstawicielami Klienta.

Conhecimentos

MS Excel

Analiza finansowa

Angielski (średniozaawansowany)

Samodzielność

Dobra organizacja pracy

Współpraca z klientem

Formação académica

Wyższe studia z rachunkowości/finanse

ACC(A) / ACCA certyfikat

Ferramentas

Enova365

Saldeo

MS Dynamics365

SAP

Descrição da oferta de emprego

Dołącz do nas jako Starszy Księgowy lub Starsza Księgowa i wykorzystaj swoje doświadczenie w roli, która łączy ekspercką wiedzę księgową z realnym wpływem na współpracę z Klientami. Zakres stanowiska obejmuje samodzielne prowadzenie pełnej księgowości, udział w złożonych zagadnieniach księgowo-podatkowych oraz bezpośredni kontakt z Klientami, również w języku angielskim. Jako ekspert/-ka będziesz pełnić ważną rolę w kluczowych tematach i projektach, dzieląc się wiedzą oraz wspierając zespół w realizacji bardziej wymagających zadań.

Zakres obowiązków:

• Prowadzenie pełnej księgowościkilku podmiotów,
• Weryfikacja dokumentów pod względem formalnym i merytorycznym,
• Analizowanie kont księgowych w tym rozliczanie i uzgadnianie rozrachunków,
• Przeprowadzanie procedur zamknięcia okresu księgowego,
• Przygotowywanie zestawień i analiz ad hoc na potrzeby Klientów,
• Sporządzanie sprawozdań finansowych i raportów dla Klientów firmy,
• Praktyczna znajomość i doświadczenie w zakresie JPK_VAT oraz JPK_CIT, w tym przygotowywania, weryfikacji i terminowego przekazywania plików,
• Sporządzanie deklaracji podatkowych VAT, CIT, WHT oraz sprawozdań dla instytucji zewnętrznych np. GUS, NBP,
• Weryfikacja i nadzór nad wykonaniem procedur przez księgowych i młodszych księgowych,
• Wsparcie merytoryczne dla mniej doświadczonych członków zespołu,
• Identyfikowanie oraz udział we wdrażaniu usprawnień w procesach finansowo-księgowych,
• Bieżący kontakt z przedstawicielami Klienta.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe (rachunkowość,finanse, ekonomia, rewizja finansowa),
• Od 2 - 4 lat doświadczenia w pełnej księgowości,
• Bardzo dobra znajomość MS Office, zwłaszcza Excel,
• Znajomość systemów finansowo-księgowych np. Enova365; Saldeo,
• Samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań,
• Doświadczenie w zakresie tworzenia raportów i analiz,
• Chęć dalszego rozwoju zawodowego,
• Chęć ciągłego doskonalenia procesów,
• Bardzo dobra organizacja pracy,
• Odpowiedzialność, sumienność i rzetelność,
• Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne,
• Dobrze rozwinięte zdolności komunikacyjne iumiejętność pracy wzespole,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej średniozaawansowanym.

Mile widziane:

• Doświadczenie we wdrażaniu systemu ERP
• Znajomość rozwiązańMS Dynamics365s oraz SAP
• Znajomość języka niemieckiego
• Zróżnicowane projekty zarówno krajowe jak i międzynarodowe,
• Jasno określoną ścieżkę kariery, coroczny system oceny pracowniczej oraz narzędzia wspierające regularny feedback,
• Rozwój kompetencji zawodowych w ramach szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych,
• Wsparcie w zdobywaniu kwalifikacji ACCA oraz dodatkowe dni wolne na naukę do egzaminów,
• Wsparcie w zdobywaniuuprawnień Biegłego Rewidenta – finansowanie egzaminów oraz dodatkowe dni wolne na naukę,
• Dofinansowanie zajęć sportowych,
• Prywatną opiekę medyczną,
• Owoce w biurze,
• Ubezpieczenie grupowe w preferencyjnej cenie,
• Dofinansowanie nauki języka angielskiego,
• Dofinansowanie kursów oraz szkoleń,
• Program Rekomendacji Pracowników,
• Integracje zespołowe i ogólnofirmowe,
• Pracę w modelu hybrydowym – 50% czasu pracy z naszego biura, a 50% zdalnie,
• Dwa dodatkowe dni wolne od pracy,
• Inicjatywy dobroczynne – w UHY chętnie działamy i pomagamy razem