Sprzedawca-Lada Tradycyjna Biedronka Nowa Słupia

Sprzedawca-Lada Tradycyjna Biedronka Nowa Słupia, Nowa Słupia

Nowa Słupia, Poland

W skrócie:

1. Umowa o pracę bez okresu próbnego.
2. Benefity dla Ciebie i dla rodziny, m.in.: dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport, wyjazdy wakacyjne dla dzieci pracowników i wiele innych.
3. Praca 3-zmianowa oraz w weekendy.

Lubisz kontakt z ludźmi i dynamikę pracy w handlu? Dołącz do zespołu Biedronki na stanowisko Sprzedawca Lady Tradycyjnej w jednym z naszych 3400 sklepów. Pracuj w stabilnej firmie u największego pracodawcy w Polsce i rozwijaj się z nami!

Jakich osób szukamy:

1. Otwartych na kontakt z klientami;
2. Gotowych do pracy na 3 zmiany i w weekendy;
3. Gotowych do pracy fizycznej;
4. Zaangażowanych i nastawionych na współpracę;
5. Ceniących pracę w zespole;
6. Mile widziane doświadczenie w pracy przy ladzie tradycyjnej.

Co zapewniamy:

1. Umowa o pracę bez okresu próbnego;
2. Podwyżki stażowe po roku oraz po 3 latach pracy;
3. Nagroda finansowa do 1000 zł brutto za polecenie pracownika;
4. Możliwość pracy w różnych wymiarach etatu (1, 0.75, 0.5, 0.25);
5. Ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport, wyjazdy wakacyjne dla dzieci pracowników, regularne badania profilaktyczne, wyprawki dla noworodków oraz wyprawki szkolne i wiele innych. 90% naszych pracowników jest zadowolonych z oferowanych przez Biedronkę programów wsparcia.
6. 16 dniowe wdrożenie do pracy w sklepie na ladzie tradycyjnej z dedykowanym opiekunem;
7. Dostęp do platformy e-learningowej; 80 tysięcy pracowników Biedronki może korzystać z platformy rozwojowej EduAkcja.

Za co będziesz odpowiadać?

1. Profesjonalna obsługa klienta na ladzie tradycyjnej;
2. Dbanie o właściwy sposób ekspozycji towaru i wykładanie towaru;
3. Przygotowanie i umieszczanie prawidłowych oznaczeń cenowych;
4. Zapewnienie standardów czystości na ladzie tradycyjnej.

Etapy procesu rekrutacji:

1. Aplikacja CV
2. Selekcja i weryfikacja dokumentów przez Rekrutera
3. Spotkanie rekrutacyjne z Kierownikiem Sklepu