Specjalista Serwisant

Hitachi Automotive Systems Americas, Inc.; Warszawa; Hybrid; PLN 100,000 - 134,000; Full time

Benefits offered by this job

Prywatna opieka medyczna

Ubezpieczenie na życie

Programy sportowe

PPK

Sprzęt do pracy zdalnej / dofinans. do

Dofinansowanie do okularów

Parking

Job summary

Hitachi Energy Poland poszukuje technicznego specjalistę ds. serwisu do współpracy z fabrykami i obsługi instalacji w terenie. Do zadań należeć będzie instalacja, uruchomienie, diagnostyka oraz wsparcie klienta w zakresie urządzeń elektroenergetycznych.

Wymagana jest praktyczna wiedza z elektrotechniki, komunikatywność i gotowość do podróży służbowych. Oferujemy pakiet benefitów i możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku.

Qualifications

• Podstawowa wiedza z zakresu elektrotechniki oraz praktyczna znajomość systemów elektroenergetycznych.
• Komunikacja z klientem i współpracownikami w sposób uprzejmy i skuteczny.
• Umiejętność ustalania priorytetów projektów i produktów.

Responsibilities

• Instalacja, uruchomienie i diagnostyka zainstalowanych urządzeń i systemów elektroenergetycznych.
• Prowadzenie raportowania problemów klientów, utrzymanie dokumentacji serwisowej.
• Wsparcie techniczne dla klienta i zespołu sprzedaży w zakresie wymagań technicznych.
• Przygotowywanie specyfikacji technicznych, testów i protokołów odbioru.
• Utrzymanie części zamiennych w magazynie depozytowym.],
• CoT_job_summary_short

Skills

Elektrotechnika

Komunikacja interpersonalna

Priorytetyzacja zadań

Język angielski

Prawo jazdy B

Education

Wykształcenie techniczne (średnie)

Dyplom inżyniera (preferowany)

Job description

Twój wpływ:

Współpraca z fabrykami Hitachi Energy w celu pomocy w instalacji, uruchomieniu i rozwiązywaniu usterek zainstalowanych urządzeń i systemów elektroenergetycznych. Terminowe wykonywanie zleconych prac w zakresie instalacji, uruchomienia i diagnostyki aparatury WN. Prowadzenie systemu raportowania i rejestrowania problemów klientów, konserwacji i napraw. Udzielanie wsparcia technicznego zarówno klientom, jak i współpracownikom w zakresie oceny wymagań technicznych i odpowiadania na powiązane pytania techniczne. Wspieranie Działu Sprzedaży w celu przekazywania klientom wiedzy specyficznej dla danej instalacji. Przygotowywanie specyfikacji technicznych i testowych, raportów z testów, protokołów odbioru itp. Pomoc w utrzymaniu części zamiennych w ramach magazynu depozytowego. Przygotowywanie oświadczeń metodycznych, ocen ryzyka dla działań związanych z pracą na miejscu zgodnie z obowiązującymi procedurami.

Twoje doświadczenie:

• Podstawowa wiedza z zakresu elektrotechniki, wykształcenie techniczne na poziomie szkoły średniej, preferowany dyplom inżyniera.
• Umiejętności interpersonalne, w tym rozmowy z klientami w sposób uprzejmy i skuteczny.
• Zdolność do ustalania priorytetów projektów i produktów.
• Duże skupienie na klientach i ich potrzebach.
• Znajomość języka polskiego i angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację w międzynarodowym środowisku.
• Doświadczenie w systemach elektroenergetycznych podstacji, będzie dodatkowym atutem.
• Członek zespołu, równie zdolny do pracy samodzielnej, jak i wykonywania zadań grupowych.
• Gotowość do pracy w terenie, zwykle w systemie tygodniowych delegacji.
• Prawo jazdy kategorii B.

Pakiet benefitów oferowany na tym stanowisku zazwyczaj obejmuje:

• Prywatną opiekę medyczną oraz ubezpieczenie na życie.
• Dostęp do programów sportowych i prozdrowotnych.
• Dostęp do platformy benefitowej oferującej zniżki i dodatkowe korzyści.
• Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK).
• Sprzęt do pracy zdalnej lub dofinansowanie do organizacji stanowiska pracy w domu.
• Dofinansowanie do okularów korekcyjnych i soczewek kontaktowych.
• Wydarzenia firmowe oraz aktywności integracyjne.
• Program wsparcia psychologicznego.
• Bezpłatny parking.
• W zależności od stanowiska, poziomu zaszeregowania oraz potrzeb biznesowych mogą obowiązywać również dodatkowe benefity.

Szczegółowe informacje na temat oferowanych świadczeń zostaną przekazane podczas procesu rekrutacyjnego.

Accessibility and reasonable accommodation

Qualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a general inquiry form on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process. This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response.

Use of Al and automated tools in recruitment

As part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice.

Background Screening and Security Checks

As part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws. For certain roles—particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions—additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position. The scope and depth of any background or security review will be determined based on the nature of the role and business necessity, and will always be conducted in compliance with applicable federal, state, and local laws. Candidates will be notified and, where required, asked to provide consent prior to the initiation of any such checks.

E-mail us for data privacy inquiries or technical support.