Specjalista Serwisant

hitachi; Warszawa; On-site; PLN 89,000 - 134,000; Full time

Benefits offered by this job

Prywatna opieka medyczna i ubezpiecze­

Ubezpieczenie na życie

PPK

Dofinansowanie do stanowiska pracy w d

Bezpłatny parking

Świadczenia sportowe i prozdrowotne

Job summary

Hitachi Energy Poland poszukuje Specjalisty Serwisant (K/M/N) do zespołu serwisowego. Praca na miejscu w Warszawie z możliwością wyjazdów terenowych w ramach tygodniowych delegacji.

Zakres obejmuje instalacje, uruchomienie, diagnostykę oraz wsparcie techniczne dla urządzeń elektroenergetycznych. Wymagane dobre zdolności komunikacyjne, podstawowa wiedza z elektrotechniki oraz gotowość do pracy w dynamicznym środowisku międzynarodowym.

Qualifications

• Podstawowa wiedza z elektrotechniki.
• Wykształcenie techniczne na poziomie szkoły średniej, preferowany inżynier.
• Dobra znajomość języka angielskiego w komunikacji technicznej.

Responsibilities

• Współpraca z fabrykami Hitachi Energy w celu instalacji, uruchomienia i diagnostyki urządzeń elektroenergetycznych.
• Wykonywanie prac instalacyjnych, uruchomieniowych i diagnostycznych aparatury WN.
• Prowadzenie raportów serwisowych i dokumentacji klienta.
• Udzielanie wsparcia technicznego klientom i zespołom wewnętrznym.

Skills

Komunikatywność

Priorytetyzacja zadań

Umiejętność pracy z klientem

Angielski

Pewność siebie w działaniu

Współpraca w zespole

Education

Wykształcenie techniczne (elektro)

Inżynier (preferowany)

Job description

Location

Warsaw, Masovian, Poland

Job ID

R0135012

Date Posted

2026-08-27

Company Name

HITACHI ENERGY POLAND SP. Z O.O.

Profession (Job Category)

Engineering & Science

Job Schedule

Full time

Remote

No

Job Description

Specjalista Serwisant [K/M/N]

Twój wpływ

• Współpraca z fabrykami Hitachi Energy w celu pomocy w instalacji, uruchomieniu i rozwiązywaniu usterek zainstalowanych urządzeń i systemów elektroenergetycznych.
• Terminowe wykonywanie zleconych prac w zakresie instalacji, uruchomienia i diagnostyki aparatury WN.
• Prowadzenie systemu raportowania i rejestrowania problemów klientów, konserwacji i napraw.
• Udzielanie wsparcia technicznego zarówno klientom, jak i współpracownikom w zakresie oceny wymagań technicznych i odpowiadania na powiązane pytania techniczne.
• Wspieranie Działu Sprzedaży w celu przekazywania klientom wiedzy specyficznej dla danej instalacji.
• Przygotowywanie specyfikacji technicznych i testowych, raportów z testów, protokołów odbioru itp.
• Pomoc w utrzymaniu części zamiennych w ramach magazynu depozytowego.
• Przygotowywanie oświadczeń metodycznych, ocen ryzyka dla działań związanych z pracą na miejscu zgodnie z obowiązującymi procedurami.

Twoje doświadczenie

• Podstawowa wiedza z zakresu elektrotechniki, wykształcenie techniczne na poziomie szkoły średniej, preferowany dyplom inżyniera.
• Umiejętności interpersonalne, w tym rozmowy z klientami w sposób uprzejmy i skuteczny.
• Zdolność do ustalania priorytetów projektów i produktów.
• Duże skupienie na klientach i ich potrzebach.
• Znajomość języka polskiego i angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację w międzynarodowym środowisku.
• Doświadczenie w systemach elektroenergetycznych podstacji, będzie dodatkowym atutem.
• Członek zespołu, równie zdolny do pracy samodzielnej, jak i wykonywania zadań grupowych.
• Gotowość do pracy w terenie, zwykle w systemie tygodniowych delegacji. Prawo jazdy kategorii B.

W Hitachi Energy wierzymy, że nasi pracownicy są fundamentem naszego sukcesu. Dlatego dokładamy wszelkich starań, aby zapewnić wspierające i inkluzywne środowisko pracy, atrakcyjny pakiet wynagrodzeń oraz możliwości rozwoju zawodowego i osobistego. Nasz pakiet benefitów został stworzony z myślą o wspieraniu pracowników zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym.

Pakiet benefitów oferowany na tym stanowisku zazwyczaj obejmuje

• Prywatną opiekę medyczną oraz ubezpieczenie na życie.
• Dostęp do programów sportowych i prozdrowotnych.
• Dostęp do platformy benefitowej oferującej zniżki i dodatkowe korzyści.
• Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK).
• Sprzęt do pracy zdalnej lub dofinansowanie do organizacji stanowiska pracy w domu.
• Dofinansowanie do okularów korekcyjnych i soczewek kontaktowych.
• Wydarzenia firmowe oraz aktywności integracyjne.
• Program wsparcia psychologicznego.
• Bezpłatny parking.

W zależności od stanowiska, poziomu zaszeregowania oraz potrzeb biznesowych mogą obowiązywać również dodatkowe benefity.

Szczegółowe informacje na temat oferowanych świadczeń zostaną przekazane podczas procesu rekrutacyjnego.

Accessibility and reasonable accommodation

Qualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a general inquiry form on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process.

This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response.

Use of Al and automated tools in recruitment

As part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice.

Background Screening and Security Checks

As part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws.

For certain roles-particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions-additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position.